Chez Decathlon Digital, nous évoluons vers des expériences utilisateur hautement personnalisées et pilotées par l'IA. Notre technologie marketing opère à grande échelle, au service d'une audience mondiale de centaines de millions d'utilisateurs finaux, distribuant des milliards de messages à travers de multiples canaux dans plus de 75 pays. 

Notre secteur possède à la fois la plateforme pour construire ces solutions et les équipes de marketing pour lancer des campagnes permanentes qui rapportent des millions de revenus en ventes supplémentaires. Nous exploitons les données de l'ensemble de l'écosystème sportif et commercial de Decathlon pour fournir le contenu le plus pertinent à chaque utilisateur à un moment précis de son parcours. Cette configuration de bout en bout nous permet d'adapter rapidement les solutions, de l'idée au lancement des campagnes de marketing.

Les Responsabilités :

Sous la responsabilité du Directeur Technique, vous jouez un rôle essentiel dans la constitution et le développement d'équipes de développement performantes. Cela inclut la promotion et l'optimisation des processus agiles pour permettre une livraison plus rapide et de meilleure qualité des fonctionnalités à l'échelle. Vous servirez de centre de connaissances pour votre domaine, permettant à plusieurs équipes d'atteindre efficacement leurs objectifs.

• Développer une culture d'ingénierie saine et collaborative
• Diffuser et remettre en question les stratégies techniques au sein des fonctionnalités
• Diriger les flux de travaux techniques au sein des fonctionnalités, sur la base des stratégies techniques
• Soutenir les employés individuels à travers nos rituels managériaux (entretien individuel, évaluation à mi-année, entretien annuel, etc.)
• Soutenir les équipes dans leur capacité de livraison (cadence de travail)
• Recruter l'équipe technique en fonction des besoins exprimés par les fonctionnalités et en accord avec la direction technique et les chefs de produit
• Soutenir les employés individuels dans l'évolution de l'écosystème de l'entreprise (par exemple, formation, mentorat).
• Être responsable et maîtriser les architectures des fonctionnalités
• Garantir la mise en œuvre des orientations techniques
• S'assurer que les équipes techniques respectent les standards de développement de Decathlon (qualité, sécurité)
• Assurer la cohérence technique des fonctionnalités (ex : choix des outils ou des langages)
• S'assurer que les fonctionnalités techniques sont alignées sur la valeur métier et travailler en tandem avec Data, Product et business
• Participer activement à la communauté des responsables d'ingénierie et des ingénieurs en chef afin de construire une stratégie
• technique cohérente au sein de la division mobile de Decathlon
• Utiliser le principe « Accelerate » pour assurer la responsabilité et améliorer la performance de la livraison.
• S'assurer que les équipes sont conformes à nos normes internes et externes en matière de qualité et de sécurité

Ce qu'il faut pour réussir :

• 2-4 ans d'expérience en tant que manager
• Bonne maîtrise des meilleures pratiques de développement logiciel (architecture microservices, design patterns, code testable, BDD ou TDD)
• Expérience dans la gestion, l'accompagnement et le mentorat de développeurs pour livrer des logiciels de haute qualité dans les délais impartis
• Vous avez une expérience significative du management dans un environnement de développement agile/devops
• Vous parlez couramment l'anglais (communication, compréhension, écriture)
• Vous êtes particulièrement sensible à l'impact du sport pour les valeurs qu'il vous a permis d'acquérir dans votre style de leadership et la manière dont vous dirigez vos équipes !

Ce que nous offrons :

• 2 jours de télétravail par semaine 
• Libre choix de l'outil de travail (Mac, Windows, Chromebooks)
• Equipe projet locale et partage avec le réseau mondial (parcours international)
• Développement des compétences et mentorat (diversité des projets, langues et technologies, certifications, événements)
• Formation interne et externe
• Primes mensuelles et trimestrielles