Au sein de la Direction des Achats Biens et Services, nous recherchons un Acheteur Groupe F/H en alternance, poste basé à Saint-Malo (35).

Intégré au sein de la Direction Achats Biens & Services et rattaché à un Acheteur de l'équipe, vos missions seront transverses sur la catégorie Parc automobile international.

Votre capacité d’analyse, votre force de conviction et votre vision Groupe vous permettront de développer une stratégie Groupe durable. Tout en étant accompagné(e), vous devrez :

• Rechercher des synergies entre les besoins des différentes entités du Groupe.
• Etablir des relations internes avec tous les services concernés par les problématiques achats.
• Contribuer au déploiement des actions initiées en matière d’Achats Responsables.

Vous pourrez intervenir de la définition du besoin jusqu’au suivi des contrats.

Votre rigueur et votre organisation vous seront notamment utiles pour :

• Accompagner les clients internes tout au long du processus achat.
• Contribuer à la centralisation des dépenses indirectes intervenant dans les catégories concernées.
• Sécuriser les transactions des filiales du Groupe en mettant en place des contrats pour les biens et services requis par les différentes activités du Groupe.

Vous devrez être force de propositions et user de votre sens du relationnel notamment pour : 

• Animer une communauté de « relais achats » en filiales.
• Participer à la construction de relations stratégiques avec des partenaires clés.
• Animer un panel fournisseurs partenaires pour générer des idées et être un vecteur d'innovation.

La personne que nous recherchons :

• En Master 1 ou 2 (école de commerce, école d’ingénieur, cursus universitaire) et idéalement avec une spécialisation Achats, vous recherchez une alternance pour la rentrée 2025.
• De nature rigoureux(se), curieux(se) et organisé(e), vous avez le sens des responsabilités et souhaitez travailler dans un contexte multi-filiales.

Infos pratiques :

• Durée de l’alternance : 1 ou 2 ans
• Date de début : Septembre 2025

Qu’avons-nous à offrir ?

• Jusqu’à 2 jours de télétravail par semaine
• RTT
• Une prise en charge de l’abonnement transport en commun à hauteur de 75%
• Un comité interentreprise
• Des accords de participation et d’intéressement
• Une participation aux repas