Dans le cadre du renforcement de notre équipe finance, nous recherchons un(e) Credit Controller Junior. Rattaché(e) au Responsable de la Trésorerie et du Recouvrement, vous contribuerez à la gestion des comptes clients en veillant au suivi des encours et au recouvrement des créances. Vous serez un(e) acteur(trice) clé dans l’amélioration des processus de facturation et de recouvrement.

Vos missions principales :

1. Gestion des comptes clients :

   • Assurer le suivi des factures clients et leur bonne réception.

   • Veiller au respect des échéances de paiement.

   • Préparer des rapports réguliers sur les encours clients.

2. Recouvrement :

   • Relancer les clients par téléphone, email ou courrier en cas de retard de paiement.

   • Mettre en place des plans d’action adaptés pour résoudre les litiges.

   • Collaborer avec les équipes commerciales et juridiques pour sécuriser les paiements.

3. Amélioration des processus :

   • Contribuer à l’optimisation des outils de suivi et des procédures internes.

   • Proposer des recommandations pour réduire les délais de paiement.

4. Reporting :

   • Préparer des analyses et des tableaux de bord sur les créances clients.

   • Suivre les indicateurs clés de performance (DSO, taux de recouvrement, etc.).

   • Revue et mise à jour des relevés bancaires

COMPETENCES PROFESSIONNELLES:

• Formation : Bac+2 à Bac+5 en Finance, Comptabilité, Gestion ou équivalent.

• Expérience : Une première expérience (stage ou alternance inclus) en comptabilité, gestion de trésorerie ou recouvrement est un plus.

• Compétences techniques :

  • Bonne maîtrise d’Excel (tableaux croisés dynamiques, formules avancées).

  • La connaissance d’un ERP ou d’un logiciel de gestion (ex : SAP, Sage) est un plus.

• Compétences personnelles :

  • Rigueur et organisation.

  • Excellentes capacités de communication et de négociation.

  • Sens de la confidentialité et respect des délais.

• Langues : Français courant (indispensable), Anglais professionnel requis.

COMPETENCES PERSONNELLES :

-      Efficacité, autonomie et esprit d’initiative.

-      Rigueur et organisation

-      Excellentes capacités de communication et de négociation.

-      Sens de la confidentialité et respect des délais.

Nous recherchons des collaborateurs extrêmement motivés qui donnent le meilleur d’eux même. En retour, vous travaillerez dans un environnement bienveillant, notre culture étant axée sur la formation, l’innovation, l’engagement et la passion.

Ce que Myriad peut vous offrir :

·        Travailler dans une entreprise engagée pour l’inclusion digitale et financière en Afrique.

·        Évoluer dans un environnement innovant et multiculturel.

·        Bénéficier de possibilités de développement personnel et professionnel.

·        Autonomie, responsabilisation et confiance sont les maîtres mots de notre organisation de travail

·        Assurance 100% (NSIA), déjeuner deux fois par semaine avec les équipes

·        Possibilité de télétravail hybride

·        Nous garantissons l’égalité des chances et valorisons la diversité sur le lieu de travail

·        Poste ouvert à temps plein.

Nos valeurs nous guident : Nous nous soucions sincèrement les uns des autres et nous sommes passionnément curieux. Nous assumons la responsabilité du succès de Myriad et nous agissons avec fierté, transparence et intégrité

• Test de personnalité Assesfirst

• 1er Entretien : Khalidou & Pape (Finance)

• 2eme Entretien : Aurélio (HR)