Pour soutenir sa forte croissance et proposer une solution de navigation sans GNSS, SBG Systems propose dans ce stage de concevoir un module de mesure des données « air data » aussi appelé sonde Pitot. Couramment utilisé dans l’aéronautique, ce type de capteur connait un essor dans le domaine des drones, en permettant une navigation à l’estime grâce aux informations de vitesse air et d’altitude barométrique que ce module fournit. 

Vous intégrerez l’équipe R&D, et réaliserez de A à Z le module, en définissant l’architecture la plus appropriée, implémentant les différents capteurs (pression statique et dynamique, capteur magnétique, capteur de température), ainsi que le microcontrôleur, les bus de communication et alimentations associées. Vous conclurez votre travail par la fabrication du prototype et sa validation avec l’aide de l’équipe logiciel embarqué. 

Durant le stage, vous travaillerez en étroite collaboration avec notre team leader électronique ainsi qu’avec les équipes développement logiciel embarqué. 

Vous participerez à l’ensemble des phases projet, de l’analyse du cahier des charges à la validation du prototype en passant sa fabrication chez nos sous-traitants. 

Responsabilités : 

• Définition de l’architecture des cartes électroniques (choix des composants, architecture système) 

• Conception électronique analogique et numérique sous Altium (schéma et routage) 

• Participation à la mise en production des prototypes 

• Test et validation du module 

Cette liste n'est pas limitative. 

En fin de stage une possibilité de CDI sera étudiée. 

Dernière année d’école d’ingénieur ou Master BAC+5 avec une spécialisation en électronique ou systèmes embarqués 

Expérience concluante dans la conception de cartes électroniques avec microcontrôleur et/ou capteurs 

Bonnes connaissances dans les outils de CAO électronique, tant sur le schéma que le routage 

Connaissances souhaitables 

Capteurs inertiels MEMS, GPS/GNSS 

Traitement du signal – techniques de filtrage 

Un nouveau challenge au sein d’une entreprise de haute technologie en très fort développement vous tente ?

Process de recrutement :

Chez SBG Systems le process de recrutement est simple et rapide !

·        1 échange téléphonique ou en visio avec un référent RH

·        1 échange en présentiel avec le Manager (rencontre de l’équipe et visite des locaux en parallèle)

Réponse assurée !

Conditions d’emploi : 

• Type de contrat : Stage de fin d’études (6 mois). 

• Date de début : Mars 2025 ou plus tard en fonction de la disponibilité. 

• Lieu : Carrières-sur-Seine (78) 

• Intégration : Rencontre avec chaque équipe de service afin de découvrir les collègues, leurs métiers l’environnement et vous faire connaitre. 

• Conditions Salariales : 1,500 € 

• Avantages : Tickets Restaurants, Pass Navigo, Salle de sport, Événements : Team Buildings deux fois par an et afterworks mensuels. 

  
  
  

Comment venir chez nous ?

Notre site est situé à Carrières sur Seine (bus depuis la gare de Carrières sur Seine – RER A).

Vous pouvez venir en voiture si vous le souhaitez, un grand parking est à votre disposition.

Chez SBG Systems, leader en navigation inertielle de haute précision, nous considérons que chaque femme et chaque homme est avant tout une personnalité avec ses valeurs, son histoire, ses convictions et ses passions.

De manière collective, nous prônons le vivre-ensemble et privilégions le travail en équipe. Nous abordons chaque projet de façon collaborative, tout en incitant la prise d’initiative individuelle.

De la R&D à la commercialisation, en passant par la production de nos produits, nous croyons que la liberté de chacun à créer et innover permet à l’entreprise de progresser.

En somme, SBG Systems est avant tout un véritable état d’esprit.

Avec chacun de nos collaborateurs, nous cherchons à créer des expériences uniques et authentiques afin qu’ils puissent vivre SBG Systems à leur manière et en fonction de la vision que nous avons de notre métier.

Encourageant la diversité sous toutes ses formes, chez SBG Systems, nous nous engageons à créer un environnement de travail inclusif et promouvons l’égalité des chances.

A compétences égales, ce poste est ouvert aux personnes en situation de handicap. (en y intégrant les femmes).

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.