Dans le cadre de l’élargissement de ses activités et pour renforcer ses offres SaaS, Uxopian souhaite recruter un/une DevOps confirmé(e).

Basé à Paris, à Bordeaux ou à Nantes, sous la conduite du CTO et en collaboration avec les Tech Lead et Product Manager, tu jouerais un rôle crucial en consolidant la présence SaaS pour les produits Uxopian.

Les missions

Tout d’abord, tu transformeras l’expérience de développement en orchestrant une boîte à outils moderne (Bitbucket, Jenkins, K8S…). Ta mission ? Créer une chaîne de build intelligente qui s’auto-déclenche, automatiser les tests d’intégration, et mettre en place un système de provisioning dynamique pour les tests. L’objectif est clair : permettre aux développeurs de se concentrer sur ce qu’ils font de mieux - coder !

Ensuite, tu bâtiras une véritable “usine à démos” pour les 3 produits phares d’Uxopian. Un projet ambitieux qui combine cloud (AWS, GCP), monitoring avancé et automatisation. Tu créeras des environnements de démonstration à la demande, parfaitement dimensionnés et localisés, avec des dashboards de monitoring sophistiqués. C’est la vitrine technologique de l’entreprise que tu façonneras.

Enfin, tu mettras ton expertise au service des clients VIP et partenaires privilégiés. Des défis techniques stimulants t’attendent : architectures Docker scalables, configurations Nginx complexes sur OpenShift, automatisation de tests d’intégration… Le tout en collaborant directement avec des acteurs majeurs du secteur.

C’est une opportunité unique de combiner expertise technique de pointe, innovation et impact business direct. Tu auras l’autonomie nécessaire pour façonner l’avenir de l’infrastructure technique d’Uxopian tout en accompagnant sa croissance.

Tu es diplômé.e d’une école Informatique (BAC+5).

Tu as au moins 5 ans d’expérience sur un poste de SRE ou DevOps Engineer

L’habitude de travailler sur une stack technique moderne : Kubernetes, Terraform, Cloud providers publics,

La volonté de participer à la construction d’une boîte

Tu ne coches pas 100% des critères mais tu penses tout de même correspondre à notre recherche ? Ne t’auto-censure pas et envoie-nous ta candidature, on se fera un plaisir de l’étudier !

1. Entretien & test technique avec François Barre, CTO

2. Entretien avec les CxO : Alain Escaffre, CPO et Maxime Cifrian, CEO

3. Débrief du test dans nos locaux et rencontre avec les équipes (optionnel : une partie de Babyfoot)

4. Tu nous rejoins !