Répartition des collaborateurs
Protection de l’enfance
50%
Enseignement
27%
Insertion professionnelle
9%
Petite enfance et parentalité
3%
Fonctions supports
11%
Une organisation au service des jeunes et des familles.
Nos équipes agissent à l’échelle locale dans nos établissements, régionale au sein de nos 5 directions régionales ou de nos structures affiliées en outre-mer et nationale au siège social situé à Paris
Dans les 450 établissements, elles assurent la prise en charge des jeunes et des familles dans le cadre du projet éducatif de la fondation. Dans les cinq régions en France métropolitaine et deux zones d’Outre-Mer, elles viennent en appui aux établissements, définissent et portent la feuille de route régionale.
Au siège - historique, dans le 16e arrondissement de Paris -, elles élaborent et coordonnent les politiques nationales, assurent les fonctions centralisées (paie, systèmes d’information, politique RH…) et veillent à l’unité et la cohérence de la fondation.
Protection de l’enfance
50%
Enseignement
27%
Insertion professionnelle
9%
Petite enfance et parentalité
3%
Fonctions supports
11%
Index égalité hommes/femmes
De l ’accueil en maisons d’enfants à caractère social (MECS) aux actions éducatives domicile, nos équipes accompagnent les jeunes qui nous confiés par l’Aide sociale à l’enfance vers un avenir meilleur.
Métiers : éducateur, chef de service, surveillant de nuit, maîtresse de maison…
Emilie, Directrice d'une maison pour enfants à caratère social
Ketheline, Monitrice éducatrice
Marylou, Educatrice spécialisée
De l’école maternelle au lycée en passant par l’internat ou les dispositifs de lutte contre le décrochage scolaire, nos équipes allient pédagogies innovantes et suivi éducatif renforcé pour remettre sur le chemin de l’école et de la réussite des élèves qui ne trouvent pas leur place dans le système classique.
Métiers : enseignants, directeur d’établissement…
Hélène, cheffe de service
Bastien, Enseignant boulangerie
Remobilisation, orientation, formation, insertion… Apprentis d’Auteuil redouble d’innovation et d’accompagnement pour que chaque jeune trouve sa place sur le marché du travail et dans la société. Objectifs : développer les savoir-faire, les savoir-être et lever les barrières (mobilité, logement, santé…) pour favoriser leur employabilité.
Métiers : formateur, chargé d’insertion sociale et professionnelle, coordinateur de dispositif d’insertion…
Pierre, éducateur de rue et chargé d’insertion professionnelle
Benoit, Directeur d'établissement
Johanna, Responsable du dispositif d'insertion impact jeune
Accompagnement des familles
Épauler les parents pour favoriser l’épanouissement des enfants : tel est le défi de la fondation qui accompagne les familles fragilisées dans leur rôle éducatif. Loin de prendre leur place, elle les encourage à tisser du lien social, reprendre confiance en elles et en leurs capacités parentales.
Métiers : assistant social, conseiller en économie sociale et familiale
Petite enfance
Implantées dans des quartiers prioritaires ou mixtes, nos crèches et multi-accueils encouragent l’égalité des chances dès le plus jeune âge. Elles favorisent l’éveil et l’épanouissement de tous les enfants… et épaulent les parents qui le souhaitent dans leurs missions éducatives et leur insertion socio-professionnelle.
Métiers : auxiliaire de puériculture, éducateurs de jeunes enfants…
Marie-Ève, directrice de crèche
Informatique, ressources humaines, collecte de fonds, communication, international… Les fonctions support assurent le bon fonctionnement de la fondation et son rayonnement.
Métiers : développeur, responsable RH, chargé de mécénat ou de communication, chef de projet marketing, chef de projet international, juriste libéralités, contrôleur de gestion…
Guillaume, Responsable recrutement
Benoit, Coordinateur des projets numériques
Mohammed, Contrôleur de gestion