Au sein de l’équipe RH et sous la supervision de la Responsable RH, vous contribuerez à l’élaboration et au suivi de projets clés dans un environnement en pleine effervescence. 


Vos missions au quotidien : 

Plan du développement des compétences : consolider et ajuster les plans pour accompagner l’évolution des équipes ;

Validation budgétaire : participer à la validation budgétaire pour garantir un budget maitrisé ;

Gestion des actions de formation : de l’inscription au suivi de la facturation, vous serez la clé du bon déroulement des formations ;

Mise à jour du catalogue de formation : rechercher et répertorier de nouvelles formations pour répondre aux besoins de nos talents ;

Le suivi administratif dans le logiciel dédié. (Training Orchestra)