Connaissances
- Convention collective et accord d'entreprise
- Droit du travail
- SIRH (principes et fonctionnalités de la paye indispensable et gestion du temps )
Savoir-faire techniques
- Alerter sur les anomalies, les dysfonctionnements et les risques
- Contrôler la qualité des bases de données du SIRH
- Faire la part entre les informations confidentielles et celles diffusables
- Conseiller, orienter les salariés sur leurs droits, leurs obligations et les démarches à effectuer au regard de leur demande
Savoir-faire relationnels
- Faire preuve de réactivité
- Faire preuve de rigueur et d'organisation (respect des délais, fiabilité)
- Respecter les obligations de confidentialité
- Ecoute et pédagogie
- Relations internes avec tous les services et directions en fonction du périmètre d'intervention
- Relations externes avec les prestataires (SIRH, cabinets de recrutement, formateurs…)
Informations supplémentaires
mobilité sur 3 magasins (2 jours sur Bricocash Vannes - 2 jours sur Bricomarché Auray - et 1/2 journée sur Bricomarché Questembert), Organisation de votre semaine souple en lien avec votre supérieur hiérarchique.
poste en CDI à temps plein ou partiel à votre convenance travail sur 3/4/5 jours en fonction du temps choisi à partir de 14€ euros brut de l heure suivant expérience.