Ce qui vous attend en nous rejoignant :

Après une période de formation, vous aurez la possibilité d'intervenir au sein de notre pôle IMPULSE et plus spécifiquement pour la partie transports et mobilités. Une fois intégré à l'une de nos équipes, vous aurez l'opportunité d'évoluer sur différentes expertises métier.

Pour cela vous accompagnerez nos clients dans la résolution de leurs problématiques de mobilité en alliant expertise technico-fonctionnelle et compétences métier, comme par exemple :

• Amélioration de la mobilité servicielle (MaaS, Informations voyageur, Billettique) ;

• Optimisation des parcours voyageurs et de l'expérience client (CRM, Portails client, Applications web et mobiles, outils commerciaux) ;

• Ouverture à la concurrence (Conception d'offres performantes, Planification horaire, Gestion des infrastructures) ;

• Excellence opérationnelle (Exploitation des réseaux, Performance industrielle, Maintenance prédictive et GMAO).

Vos atouts pour relever ces défis :

• De l'écoute : vous serez attentif aux besoins du client durant la phase de conception du projet en recueillant et analysant son besoin. Votre capacité de spécification permettra de lancer le projet sur la bonne voie.

• De l'organisation : vous assurerez la maîtrise calendaire de vos activités pour permettre le bon déploiement de vos livrables.

• De la coordination : vous serez garant du pilotage projet, de la planification des activités, du budget et de l'animation des différents comités de pilotage.

• De la collaboration : vous assurez le lien entre les équipes techniques et le métier. Votre animation des acteurs projet sera un facteur clé de succès.

• De la rigueur : vous veillerez à la qualité de vos livrables en exposant une stratégie de recette complète dont vous serez un acteur majeur.

• De la communication : soucieux de la satisfaction client, vous assurez l'assistance au déploiement du projet en déclinant une stratégie d'accompagnement de conduite du changement efficiente.

• De la curiosité : vous resterez à l'écoute des dernières tendances du marché et de nouvelles solutions dans une démarche proactive de réflexion et d'amélioration continue.

Chez mc2i, promouvoir la diversité et lutter contre toute forme de discrimination sont des engagements de long terme. En nous rejoignant, vous intégrez une équipe où chaque individu compte et chaque voix est écoutée. Signataire de la charte de la diversité, nous encourageons vivement les candidatures de tous horizons et sommes impatients de découvrir la vôtre.

Nous sommes faits pour travailler ensemble si :

• Vous avez une formation BAC+5 (école de commerce, d'ingénieurs ou université).

• Vous êtes jeune diplômé(e) et vous souhaitez investir dans le développement de notre offre de conseil et participer à la conception de grands chantiers de transformation chez nos clients.

• Vous avez développé des compétences fonctionnelles et/ou techniques dans le domaine du numérique ou vous avez une appétence sur le sujet.

• Vous êtes connectés au monde qui nous entoure et avec une constante envie d'apprendre.

• Grâce à votre parcours, vous avez développé rigueur, autonomie et travail en équipe !

• Votre maîtrise de l'anglais sera un plus.

5 bonnes raisons de nous rejoindre :

• 90% de nos stagiaires sont recrutés en CDI à l'issue de leur formation !

• 100% de votre pass transport en commun annuel remboursé

• 2 jours de télétravail et une prime d'équipement

• Un fond logement pour vous aider à vous loger plus facilement

• Un CSE avec plusieurs avantages : place de cinémas, séjour au ski, afterwork… et bien plus encore..!

Vous avez envie de tenter l'aventure ? Voici les prochaines étapes :

Chez mc2i, les entretiens de recrutement sont de réels échanges de motivation. Nous privilégions le dialogue autour des attentes candidat et de retours d'expérience.

Votre processus de recrutement se compose d'une pré qualification téléphonique RH suivie de 3 entretiens avec des consultants opérationnels : nos meilleurs ambassadeurs pour vous faire découvrir mc2i !