Gestionnaire Transport Aérien

CDD / Temporaire(6 mois)
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail fréquent

PerfectStay
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Qu’est-ce qu’un.e Gestionnaire Transport Aérien chez Perfectstay ?

Au sein du pôle Production, le.la Gestionnaire Transport Aérien est rattaché.e au Responsable Transport. Son rôle est de s’assurer du bon paramétrage de nos offres aériennes.

Tes missions :

  • Étude de l’offre aérienne (les différentes options liées aux différentes options de transport aérien) à paramétrer dans nos outils internes.

  • Paramétrage des vols, pour les marques existantes et nouvelles, à l’aide d’Amadeus: référencement des aéroports, des routes, temps d’escale…

  • Vérification et test des paramétrages pour s’assurer que tout fonctionne correctement (cache, search, ticketing…).

  • Suivi des rappports (Tableau et Data Studio) et analyse des données si erreur dans les résultats  pour correction ou amélioration des paramétrages de vols.

  • Veille auprès des Chefs de Produit Destination sur les nouveaux marchés à ouvrir.

  • Participation à la relation avec les divers services et fournisseurs d’accès de vol :  GDS Amadeus,  Travelfusion…

  • Être force de proposition sur l’activité transports.


Profil recherché

Rejoins-nous si :

  • Tu es titulaire d’un BTS / Licence Tourisme minimum.

  • Tu as 1+ an d’expérience en utilisation d’Amadeus (GDS).

  • Tu es disponible immédiatement.

  • La rigueur est une de tes qualités premières. Tu es à l’aise pour poser des questions et communiquer. Après une période de formation, tu sais faire preuve d’autonomie.

  • Tu n’hésites pas à solliciter ton manager et prendre des initiatives si tu repères des dysfonctionnements.

  • English is a no brainer.


Déroulement des entretiens

Le processus de recrutement pour rejoindre la Perfect Team:

  • Première étape : Entretien avec la Talent Acquisition Specialist ;

  • Deuxième étape :  Sur site, un entretien avec la Responsable Transport de 45 minutes suivi d’un case study en live de 15 minutes ;

  • Final round: Entretien RH.

Envie d’en savoir plus ?