L’équipe marketing d’hupso (7 experts en marketing digital : CRM, Acquisition, Branding, SEO, etc) recherche son futur CM & Content Creator. (Toi ?)

Tu auras pour objectif de créer tous les supports pour faire rayonner hupso sur les réseaux sociaux (et au-delà!). Tu contribueras à la croissance de l’entreprise à travers les sujets suivants : Amélioration de la visibilité et de la notoriété de la marque, génération de leads, E-Reputation et optimisation de la conversion.

Tes missions 🛠

1/Création de contenus (70%)

• Production de contenus vidéo : interview, montage.

• Création de visuels (gif, bannières, brochures etc) pour les réseaux sociaux, les campagnes publicitaires et d’autres contenus de l’équipe Marketing

• Construction du planning éditorial mensuel

• Rédaction

• Création des assets pour les campagnes publicitaires

2/Gestion et animation de nos réseaux sociaux : ( 15%)

• Facebook, Instagram, LinkedIn, Youtube, GoogleMyBusiness,…etc.

• Création et suivi d’un planning de diffusion pour nos cibles B2C et B2B

• Rédaction et programmation des posts sur les plateformes

• Modération, réponse aux commentaires et aux messages privés

• Suivi et partage des KPIs/résultats

3/Gestion de projets ( 10%)

• Proposition et mise en place d’opérations et mécaniques à forte valeur ajoutée pour nos communautés (jeux concours, parrainage, opérations spéciales, co-branding, etc.)

4/Nouveautés et veille (5%)

• Lancement de nouveaux canaux (Youtube.. etc.)

• Veille sur les tendances et nouveautés de chaque réseau

• Analyse de concurrence

Ps : On lit vraiment toutes les lettres de motivation. N’hésite pas à utiliser ta plume et ta créativité et à nous partager ton book.

La crème de la crème que nous recherchons 🤩

Tu dois :

• rechercher une alternance pour l’année 2024-2025 (contrat de 1 an)

• avoir eu une première expérience en social media, marketing digital ou content (idéalement en agence ou startup)

• avoir une écriture irréprochable, une passion pour les mots et une capacité à respecter la tonalité d’une marque

• Maîtriser des outils de création/design tels que Illustrator, Photoshop, Canva, Premiere pro

Nous recherchons une personne qui :

• a un réel esprit créatif

• sait prendre des initiatives, travailler en autonomie

• aime analyser la donnée

• apprécie le travail en équipe

Enfin tu adhères aux trois piliers de notre culture d’entreprise puisque :

• tu aimes être constamment en train d’apprendre

• tu es à l’écoute et tu as la culture du feedback

• tu vises long-terme et tu as une forte ambition

ps : et si tu connais la recette des cookies de Cyril Lignac les yeux fermés alors là vraiment nos destins sont liés ! 🍪🍪🍪

Début du contrat : 2 septembre 2024

Rythme idéal : 1 jour par semaine à l’école

Les étapes du processus de recrutement 🚀

1. Un appel de 15 min avec Cindy, RRH.

2. Un cas pratique

3. Présentation du cas et entretien d’1h sur place avec Clémence (Brand & Content Manager)

4. Echange avec Romain, CMO.