Direction du numérique des ministères sociaux

Direction du numérique des ministères sociaux

Software, Veřejná správa

Paris

Devenez les talents de demain en rejoignant la DNUM dès aujourd'hui !

Un engagement en faveur des jeunes, en lien avec les valeurs de la DNUM : diversité, égalité des chances

Un engagement en faveur des jeunes, en lien avec les valeurs de la DNUM : diversité, égalité des chances

Depuis 2015, la DNUM des Ministères Sociaux s'investit pleinement dans l'apprentissage, accueillant pas moins de 30 apprenti.e.s et stagiaires chaque année.

Sa mission ? Promouvoir l'égalité des chances en offrant des opportunités à tous du stage de découverte en 3e jusqu'à des offres d’apprentissage en bac +5. La DNUM veut inspirer les jeunes à découvrir l'administration et la diversité de ses métiers Elle s’engage notamment à renforcer le nombre d'apprenti.e.s dans les filières du numérique, créant ainsi une collaboration gagnante pour toutes et tous.

Une communauté d'apprenti.e.s :

Véritable tribu, la communauté des apprenti.e.s de la DNUM incarne pleinement le dynamisme de la direction : ensemble, ils participe à la préparation d'événements collectif de la DNUM tels que l'accueil de stagiaires de 3e des quartiers prioritaires, ou lors d’actions solidaires comme Octobre Rose ou la Cravate Solidaire.

La communauté des apprenti.e.s partage ses idées, développe ses compétences, participe à des événements culturels en lien avec le secteur du numérique, en enrichissant ses expériences tout au long de son parcours au sein de l’organisation.

Une communauté d'apprenti.e.s :

La DNUM accueille et accompagne chaque année des apprenti.e.s dans la réussite de leur diplôme allant du Bac +2 au bac +5 à travers des missions tant numériques (développeur.euse, chef.fe de produit, ingénieur réseau, cybersécurité) que fonctions transverses (RH, communication, budgétaire..)

Engagée dans la promotion des métiers du numérique et l’égalité des chances dès le plus jeune âge, la DNUM propose également des offres de stages accessibles aux élèves de 3ème des établissements en Réseau d'Éducation Prioritaire (REP) et en Réseau d'Éducation Prioritaire renforcé (REP +) sur le site monstagedetroisieme.fr.

Précision importante : dans la fonction publique, il n’est pas possible de recruter en contrat de professionnalisation.

Présentation

La DNUM a pour mission d’accompagner la transformation numérique des ministères sociaux (Travail, Santé, Solidarité). Elle conseille les directions de politiques publiques, conçoit des produits et solutions numériques accessibles, durables, et utiles au lien social, veille au fonctionnement de l’écosystème numérique du ministère et impulse des usages numériques individuels et collectifs adaptés aux nouvelles attentes pour gagner en efficacité et en mobilité.

Ce qu'ils recherchent

Les rejoindre, c’est intégrer une communauté dynamique et engagée au plus près des politiques publiques porteuses de sens et impactant tous les citoyens au quotidien. Pour accompagner son développement, la DNUM doit s’appuyer sur les meilleurs talents. Au-delà de l’expertise technique, ils recherchent des femmes et des hommes motivés, curieux et autonomes sachant travailler en équipe pluridisciplinaire qui souhaitent avant tout partager leurs valeurs et leur envie d’avancer ensemble.

Bon à savoir

La DNUM c’est :

  • Une feuille de route numérique structurante pour l’avenir qui fixe le cap et qui fédère
  • Une direction à taille humaine avec une ambition forte tournée vers l’innovation et l’usager au cœur de nos préoccupations
  • Des produits/projets numériques d’ampleur nationale qui s’adressent au grand public, à des acteurs du privé (ex : laboratoires d’analyses, entreprises), aux ARS, aux inspecteurs du travail et beaucoup d’autres professionnels de la santé et du travail

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