Generali Česká pojišťovna | Generali SK

FinTech/InsurTech, Finance, Pojišťovnictví

Praha, Bratislava

Marianna Lavička, underwriter korporátné riziká - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Marianna Lavička, underwriter korporátné riziká

Marianna je súčasťou Generali od roku 2015 ako upisovateľka rizika. Poľnohospodárske poistenie, ktorému sa rozhodla venovať, prináša množstvo výziev, takže sa má stále čo učiť a potrebuje neustále rozvíjať svoje znalosti. Mariannu vzdelávanie veľmi baví a motivuje, rovnako ako komunikácia s ľuďmi naprieč firmou.

Okrem toho ju dlhodobo zaujímajú technické riešenia a nové technológie, vrátane AI a jej využitia. Keď sa objavila možnosť zapojiť sa do WOW inovačnej komunity, neváhala ani minútu. Po práci najčastejšie relaxuje v prírode, či už ide o bicyklovanie, alebo prechádzky. Neodmietne dobrú knihu ani vystúpenie skvelej kapely.  

Filip Kamenistý, account manažer skupina spolupráca SO ŽM - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Filip Kamenistý, account manažer skupina spolupráca SO ŽM

Filip začal pracovať v Generali v roku 2021, keď počas pandémie COVID-19 hľadal stabilnú a silnú spoločnosť pre dlhodobé fungovanie. Začínal na klientskej infolinke a postupne sa prepracoval na pozíciu Account Managera.

Vo svojej práci veľa cestuje, spoznáva rôznych ľudí a nové oblasti Slovenska. Podľa jeho slov ho najviac baví práve to nepoznané a nové. Hoci je tu počas roka veľa pracovných úloh, ktoré sa opakujú, vždy sa nájde niečo nové a prekvapujúce. Práve tieto maličkosti mu pomáhajú rásť.

Najčastejšie relaxuje športom. Futbal, hokejbal alebo hokej boli v jeho živote dlho. Teraz je to turistika, plávanie či šípky.

Martin Siska, analytik dát tým CRM SK - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Martin Siska, analytik dát tým CRM SK

Martin je súčasťou Generali poisťovne od roku 2022. Začínal ako brigádnik v tíme CRM a od roku 2024 už pôsobí ako dátový analytik. Môže jednoznačne potvrdiť, že dáta nie sú nuda! Naopak, jedná sa o rôznorodú a zaujímavú prácu, ktorá má veľký dopad na našich klientov. Martin si váži toho, že dostal príležitosť vyrásť z neskúseného brigádnika do skúseného dátového analytika.

V práci trávime väčšinu dňa, a preto Martin považuje za najväčší benefit skvelý kolektív, ktorý v CRM funguje ako rodina.

Matúš Bagin, senior manažer pricing a analýza NŽP SK - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Matúš Bagin, senior manažer pricing a analýza NŽP SK

V Generali začínal v roku 2017 ešte ako študent. Dal na odporúčanie spolužiaka a po úspešnej stáži sa rozhodol zostať ako poistný matematik v tíme Prisingu. Dnes tento tím vedie a rozvíja jeho členov. Najviac ho baví spoločné hľadanie inovatívnych riešení na zložitejšie problémy. Najväčšiu radosť mu prináša, keď sa im podarí prísť s novým zaujímavým nápadom alebo hypotézou, ktorá sa následne empiricky potvrdí na dátach. Takéto objavy môžu priniesť efektívnejšie procesy alebo konkurenčnú výhodu.

Po práci najradšej relaxuje s rodinou alebo športom – futbal, beh a cvičenie sú jeho obľúbené aktivity.

Marek Hamran, riaditeľ obchodného týmu - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Marek Hamran, riaditeľ obchodného týmu

Marek je manažér, ktorý vie, ako rozvíjať a motivovať obchodníkov. V Generali pracuje od roku 2020 a každý deň sa stretáva so zaujímavými ľuďmi a príbehmi našich klientov. To ho na tejto práci baví najviac, spolu s rodinnou atmosférou v našej kancelárii.

Najväčšiu radosť má, keď vidí, že to celé dáva zmysel. Keď za ním príde nováčik a povie, že to, čo ho učí, naozaj funguje.

Naposledy prišla mama novej kolegyne a povedala, že to, čo robí pre ľudí v tíme, je výnimočné a že nie každý má možnosť pracovať v prostredí, kde si ľudí vážia a počúvajú ich potreby. Vo voľnom čase sa snaží prísť na iné myšlienky, preto sa venuje boxu, gitare a hlavne svojej rodine.

Hana Pitáková (Res), Interní trenér pro správu pojištění - Generali Česká pojišťovna | Generali SK

Hana Pitáková (Res), Interní trenér pro správu pojištění

Hanka nastoupila do České pojišťovny v roce 2011 jako do svého druhého zaměstnání na hlavní pracovní poměr.

Jak sama říká: „Vůbec by mne nenapadlo, že po studiu chemie se najdu v pojišťovně.“ V oblasti Správy pojištění si prošla pozice Správkyně klienta, Vedoucí týmu až po nynější pozici Interní trenérky a koordinátorky týmu. Práce s lidmi, oblast rozvoje a vzdělávání je pro ni nejen práce, ale i záliba. Hanka se stala naším klíčovým zaměstnancem, který svým přístupem a nasazením významně přispívá k budování a rozvoji týmů. Její práci oceňují kolegové i nadřízení, v roce 2024 byla oceněna jako TOP zaměstnanec 😊

Ve svém volnu Hanka ráda tráví čas v přírodě, cestováním a aktivním odpočinkem. Nejdále zatím byla na Srí Lance, kde si místní atmosféru, přírodu a naprostý klid zamilovala.

Pojišťovna, která je celoživotním partnerem!

V roce 2021 došlo ke spojení Generali České pojišťovny a Generali pojisťovne na Slovensku. Toto spojení přináší řadu benefitů a možností dalšího rozvoje jejich obchodních aktivit. Společné fungování umožňuje čerpat z dlouhodobé tradice na trhu a zároveň si zachovat inovativní způsob myšlení a pozici nejrychleji rostoucí pojišťovny. Díky tomu mohou naplnit jejich dlouhodobý cíl stát se celoživotním partnerem pro klienty.

Stabilita a velikost společnosti zaručují, že za všech okolností dokáže dostát svým závazkům, stejně jako přinášet zásadní technologické inovace i rychlé a profesionální služby. Klade velký důraz na lidský přístup a rychlé profesionální služby. I proto v ní vkládají důvěru miliony klientů. Na poli CSR firma podporuje různé aktivity. Každý se může stát ambasadorem CSR a podílet se na zajímavých projektech v této oblasti. Díky nadaci, kterou společnost založila v roce 2009, je schopná pomáhat efektivněji a cíleněji než dřív. Její aktivity směřují zejména do oblasti bezpečnosti silničního provozu, prevence úrazů či podpory hendikepovaných a znevýhodněných osob. Všichni zaměstnanci můžou navíc využít až dva plně hrazené pracovní dny ročně, které stráví dobrovolnictvím.

Koho hledají

Ačkoli se jedná o pojišťovnu, ve firmě si na své přijde v podstatě každý. Nabízí uplatnění ve všech možných oborech: likvidace, call centrum, IT nebo třeba risk management. Jako v každé větší společnosti je i zde spousta možností i v analytickém a finančním oddělení, v marketingu a komunikaci nebo třeba na HR. Není důležité, jestli má uchazeč dva měsíce praxe, anebo dvacet let. Rozhodujícím je pozitivní přístup a chuť učit se novým věcem.

Co je dobré vědět

I když se kolegové rádi potkávají osobně, naučili se plně fungovat i v online prostředí. Mohou si naplánovat práci tak, aby měli dostatek prostoru na sport nebo zábavu. Je skvělé vést jednání třeba z kavárny a potom si jít zaběhat.:-)

V Generali pečují o psychické i fyzické zdraví zaměstnanců. Současná doba je náročná a klade před nás řadu výzev. Proto nabízí svým zaměstnancům možnost využít konzultace s psychology, nebo např. online psychoterapii. A nezapomínají ani na aktivní odpočinek a regeneraci. Nabízí pestrou škálu benefitů, kde je možné vybrat si z mnoha sportovních či kulturních aktivit, masáží nebo pobytů. V letních měsících organizují sportovní hry, skupinové sporty, turistické nebo cyklo výlety. Kromě toho zde najdete i vlastní posilovnu, kde mají zaměstnanci příležitost odstartovat den, anebo se protáhnout po práci.

V Generali podporují diverzitu a chtějí, aby se všichni partneři i zaměstnanci cítili být součástí otevřené firemní kultury. Díky mezinárodnímu zázemí skupiny Generali mají zaměstnanci navíc možnost podílet se na velkých projektech a komunikovat s kolegy napříč celým regionem. V rámci mezinárodní mobility lze také vyjet na stáž do zahraničí a podívat se, jak spolupracují kolegové v jiných zemích Skupiny.

Vložit profil na své webové stránky