Découvrez
Batka
Depuis 20 ans, Batka permet à ses clients, candidats et collaborateurs de détecter et développer leurs potentiels humains. Grâce à 10 entreprises dont le projet est d’offrir les meilleurs services et conseils en Ressources Humaines, par le Biais de 3 pôles d’expertises RH :
Recrutement
Nous accompagnons candidats et entreprises dans la recherche du Match Parfait (Top et Middle management, Manager de Transition, Freelance) !
Développement
Nous accompagnons les entreprises dans leur transformation humaine !
Solutions
Nous mettons l'innovation au service des Ressources Humaines
Présentation
Il était une fois dans le Nord, deux frères serial entrepreneurs et passionnés de Ressources Humaines qui s'associent pour créer la Famille Batka : la communauté RH qui accompagne la progression des entreprises grâce au recrutement de leurs talents, au développement de leurs Hommes et à l'innovation RH.
Recruter, (trans)former, outiller, développer, performer ? Une seule réponse : BATKA !
20 ans après, Antoine et Manu se sont entourés de 150 Batkaïens rassemblés par les mêmes valeurs (Courage, Ambition, Générosité et Enthousiasme) et animés par la même passion : les Ressources Humaines.
Ce qu'ils recherchent
Seras-tu le 151nieme Batkaïen à aimer le lundi matin ?
Chez Batka, tu travailles à côté d'entrepreneurs et de talents de tout horizon, ce sont eux qui font la richesse de notre collectif ! En accord avec cette dynamique, nous laissons une part importante à l'autonomie et à la responsabilisation.
Notre mission est de révéler et cultiver les talents de nos collaborateurs, candidats et clients. Nous les accompagnons dans leur développement personnel et celui de leurs compétences pour les aider à construire leur propre aventure professionnelle à nos côtés !
Nous nous créons nos propres opportunités et surpassons ensemble les obstacles ! Chaque difficulté est une occasion de grandir. Et si "Work hard, play hard" est aussi ton leitmotiv, alors nous formerons une belle équipe !
Bon à savoir
Batka s'engage à :
- Développer ses collaborateurs : 80% des Batkaïens sont satisfaits de leur parcours de formation
- Challenger ses managers : évaluation 360° des managers par leurs équipes
- Révéler ses collaborateurs : 80 % des Batkaiens impliqués dans un projet transverse, dont 50 % dans le projet RSE
- Prendre soin de son collectif : 3 rituels de respiration et réflexion (journées O², séminaires, journées au vert)
Nous faisons de l'épanouissement de nos équipes notre priorité que nous mesurons via le Batkaromètre (enquête de satisfaction anonyme) semestriellement. Notre conviction : Collaborateur heureux = Entreprise performante !