Dans le cadre de son développement, Cashbee recherche un Growth Manager passionné et expérimenté pour rejoindre notre équipe. En tant que Growth Manager, vous aurez un impact direct sur la croissance de notre entreprise en développant et en exécutant des stratégies de croissance efficaces et innovantes.
Missions
Stratégie d’acquisition B2C on-line :
Élaborer et mettre en oeuvre de la stratégie advertising (SEA)
Élaborer et mettre en oeuvre de la stratégie organique (SEO)
Analyse et optimisation :
Analyser les données utilisateur pour comprendre les comportements, les préférences et les besoins des clients B2C
Identifier les points de friction dans le parcours utilisateur et proposer des solutions pour les résoudre
Optimiser le site internet
Utiliser l’outil d’analyse interne pour suivre les performances des campagnes de growth hacking et des initiatives d’acquisition
Développement technique :
Concevoir, développer et maintenir des outils internes et des scripts pour automatiser les processus de marketing et d’acquisition
Collaborer avec l’équipe technique pour implémenter des fonctionnalités et des améliorations visant à améliorer l’ensemble du funnel (AARRR: acquisition, activation, rétention, recommandation, conversion)
Collaboration interfonctionnelle :
Travailler en étroite collaboration avec l’équipe commerciale pour définir les priorités de croissance
Participer à la planification et à l’exécution de campagnes de marketing digital, en apportant une expertise technique et analytique
Communiquer efficacement les résultats, les insights et les recommandations à la direction et aux parties prenantes concernées
Veille technologique et méthodologique :
Rester à l’affût des dernières tendances en matière de marketing digital et de technologie
Effectuer une veille concurrentielle pour identifier les meilleures pratiques et les opportunités d’innovation
Hardskills
Diplôme en école de commerce, d’ingénieur ou domaine connexe (niveau Bac +5)
Une expérience minimale de 3/4 ans en tant que growth manager/engineer avec une première expérience sur une activité B2C
Maîtrise des techniques de référencement SEO, SEA, SMO
Maîtrise des outils d’analyse, Ads et SEO tels que Excel, Google Analytics, Search Console, Ahrefs, Facebook Business etc
Des compétences en programmation seraient un plus (Python, JavaScript, SQL, etc.)
Compétences en gestion de projets avec la capacité d’impliquer les équipes internes et externes
Forte appétence pour le domaine des finances/ bancaire
Anglais professionnel obligatoire (oral et écrit)
Softskills
Esprit d’équipe et communication: capacité à collaborer efficacement avec les membres des différentes équipes (dev, commerciale, produit)
Esprit d’analyse: capacité à synthétiser et soucis du détail
Problem solver: compétences analytiques et capacité à diagnostiquer les points de friction
Organisation: capacité à gérer plusieurs projets dans les délais impartis
Autonomie: capacité à travailler de façon autonome et à prendre des initiatives
Curiosité: volonté de se tenir informé des dernières tendances et technologies
1 call RH de 30 mn
1 entretien technique de 1h30 en visio avec le manager direct
1 entretien de 1h en présentiel avec les trois co-fondateurs et rencontre des équipes
Poste à pourvoir ASAP dans nos locaux situés en plein coeur de Paris (Paris 2ème)
Politique de télétravail: 2 jours/ semaine
8 jours RTT/ an
Carte SWILE : forfait 170 euros/ mois
Mutuelle ALAN BLUE
Salaire: en fonction de la séniorité (jusqu’à 70K)
These companies are also recruiting for the position of “Traffic Acquisition / Growth Marketing”.