Cheerz

Quand on dit chez Cheerz qu'on est imprimeurs de sourires, ça veut dire qu’au quotidien, on se lève avec une envie en tête : faire sourire le monde autour de nous.

Faire sourire nos clients, avec une app et un site très simples à utiliser, de super produits (Cheerz Box, albums, toiles...), et un parcours client rempli d'amour et d'humour, qui ré-enchante l'impression photo.

Faire sourire l'équipe aussi : née en 2012, Cheerz est passée de 2 amis audacieux, à 130 Cheerzers passionnés. Ensemble, on croit très fort que les sourires sont contagieux et que l'envie d'avoir envie (comme disait Johnny) peut déplacer des montagnes. On mise tout sur la transparence (avec nos clients comme notre équipe) et surtout on se fait confiance et on ose sans retenue : ici, l'enthousiasme est communicatif, toutes les idées sont bonnes à partager, les prises d'initiatives saluées et les évolutions nombreuses. On aime les profils audacieux, ceux qui veulent innover, mettre en place de nouveaux projets et apporter leur bonne humeur au sein d’une équipe.

Notre équipe RH fera toujours de son mieux pour écouter ce que vous avez à dire, parler de vos ambitions, vous présenter notre joyeuse team et répondre à chacun de vous avec honnêteté.

Le Cheerzer est unique en son genre mais a certaines particularités :

• Il est souriant, facile à vivre et plutôt optimiste
• Il aime les relations de confiance qui le responsabilisent et laissent place à ses propositions
• Il donne son avis et demande du feedback pour progresser et faire progresser
• Autonome, il n’a pas peur d’aller chercher les informations et aime le challenge
• Il est ambitieux tout en restant respectueux et souhaite la réussite collective
• C’est une personne d’action qui ne perd pas de temps dans la tergiversation.

Si vous sentez frémir en vous le Cheerzer, vous serez le bienvenu dans la team !

🚀 Des évolutions horizontales sont autant possibles que des évolutions verticales.

💪 Ils retiennent le Top 4% des candidatures qu'ils reçoivent mais ils répondent à tout le monde.

📜 Leurs fiches de postes sont indicatives : chacun peut créer son poste et gagner en responsabilités.

💻 Des Tech Talk avec des invités extérieurs

🤓 On est adepte du Test, Fail & Learn - Fail dans la limite du raisonnable.