Aventurier à la découverte du monde des MedTech et de toutes ses opportunités

👀 Tu sais que tu veux être impliqué dans le développement de technologies medicales mais tu ne sais pas quel pourrait être ton rôle?

🔄 Selon toi, travailler sur les différents aspects d’un projet (R&D, qualité, réglementation, affaires cliniques) serait une super opportunité?

🔭 Tu aimerais, dans un premier temps, explorer toutes les possibilités que t’offre ce nouveau poste puis devenir expert dans un sujet bien précis par la suite?

👉 Alors tu ne peux pas passer à côté de cette offre!

Pour répondre à la demande croissante de nos clients actuels et futurs, nous recherchons un Ingénieur Projet pour renforcer nos deux équipes Développement Produit et QA/RA.

Le poste est basé à Bruxelles ou à Liège, en CDI et à pourvoir immédiatement.

Ready ?

Concrètement, en quoi consistera ton job ?

• Assister l’équipe Développement Produit dans le design et le prototype de nouveaux produits;

• Réaliser des campagnes de tests;

• Préparer la documentation technique pour les organismes notifiés, la FDA et les autres autorités compétentes;

• Coordonner les projets de nos clients;

• Assister l’équipe Assurance Qualité/Affaires Réglementaires dans l’implémentation de systèmes de gestion de la qualité et dans la veille réglementaire.

Comment?

Nous réalisons les projets pour nos clients « chez nous », c’est-à-dire dans notre bureau, à Bruxelles. Nous nous déplaçons pour les réunions de lancement et de suivi, et pour les audits. Certains clients souhaitent nous voir une fois par semaine, d’autres sont basés à des milliers de km et nous voient uniquement en visio. Nous passons donc la majorité de notre temps au bureau, entre collègues.

Et l’équipe ?

Les membres de COVARTIM sont répartis dans deux équipes : l’équipe Développement Produit et l’équipe Assurance Qualité/Affaires Réglementaires. En tant que Project Engineer, tu rejoindras l’équipe Développement Produit et tu seras impliqué dans les projets des deux équipes.

Exemples de projets:

⭐  Design et développement d’un outil de cardiologie interventionnelle et réalisation de tests in-vivo;
⭐  Elaboration d’un plan de développement pour un logiciel médical à but thérapeutique;
⭐  Accompagnement de nos clients lors d’inspection des autorités compétentes;
⭐  Validation de procédé de nettoyage et d’emballage;
⭐  Préparation de documentation technique en vue de l’obtention d’un marquage CE et de la clearance de la FDA.

Pour accomplir toutes tes missions, il te faudra:

• Une formation ou une expérience dans le développement de dispositifs médicaux et/ou outils de diagnostic in-vitro;

• Avoir une bonne compréhension du cadre réglementaire des dispositifs médicaux et DIV (directives et réglementations) EU et USA;

• Une réelle capacité à bien communiquer;

• Etre très bien organisé afin de pouvoir travailler sur plusieurs projets en parallèle et passer de l’un à l’autre rapidement;

• Parler anglais et français/néerlandais pour communiquer avec nos clients et notre équipe cosmopolite;

• Faire de la satisfaction de nos clients une priorité en alliant qualité et professionnalisme.

Tous les niveaux d’ancienneté sont les bienvenus :

🌱 Tu démarres ta carrière ? Notre équipe sera là pour te guider, t’encadrer au quotidien et accompagner tes premiers pas dans la vie active ! Tu participeras à plusieurs projets dès ton arrivée et tu verras vite la multitude d’activités possible à réaliser chez nous. Cerise sur le gâteau, tu apprendras très vite et tu verras beaucoup de choses différentes en très peu de temps.

🌼 Tu as déjà une première expérience ? Nous pourrons t’accompagner dans le développement et le perfectionnement de tes connaissances et de ton savoir-faire. Petit à petit tu gagneras en autonomie sur tes projets et tu commenceras à coordonner des équipes.

🌳 Tu es expérimenté ? Nous serons ravis de permettre à nos clients et à nos membres de bénéficier de ton expertise! Il ne restera plus qu’à t’initier à notre mode de fonctionnement et tu pourras prendre le full lead sur des projets où les attentes sont très élevées.

Et si tu souhaites évoluer ?

Une fois par an tu définiras tes objectifs avec ton manager. Cela sera l’occasion de discuter de tes attentes et besoins en termes de responsabilités et de formation ainsi que de ta rémunération. Après 6 mois, ton manager s’assurera que tu es sur la bonne voie pour atteindre tes objectifs et que tes attentes sont inchangées.

Selon ton degré d’autonomie, ton niveau de maîtrise, et de tes compétences, tu pourras évoluer au sein de ton équipe voire de l’entreprise.

Télétravail

Nous sommes bien conscients que le télétravail est un « must ». Néanmoins, quand plusieurs personnes travaillent sur un même projet (ce qui arrive chez nous dans 99% des cas), le bureau reste le lieu privilégié pour les interactions, les échanges d’idées et de conseils. Sans compter l’accompagnement (essentiel au cours des premiers mois). Une fois que tu auras acquis une certaine autonomie, il sera tout à fait envisageable de travailler de chez toi un ou deux jours par semaine.

A quelle rémunération peux-tu prétendre ?

Voici une fourchettes approximative selon le niveau de séniorité : 2800€ - 5500€ (mensuel brut)

En plus de ton salaire, tu recevras des tickets restaurant de 8 euros/jour, une assurance complémentaire pour les soins de santé (DKV Belgium) et une assurance groupe (pension complémentaire).

COVARTIM rembourse 100% des frais de transport en commun (convention tiers payant pour le train) et contribue aux frais en cas d’utilisation de son véhicule privé.

COVARTIM octroie également 2 jours de congé extra-légal et jusqu’à 5 jours de congé d’ancienneté.

Formation

Dès ton arrivée et tout au long de ton parcours au sein de COVARTIM, tu auras l’opportunité de suivre des formations sur des sujets techniques en lien direct avec ton poste mais également sur des soft skills (anglais, gestion de projet, …).

Le bien-être au travail

Chez COVARTIM on veille au bien-être de nos collaborateurs :

• Un directeur et des managers à l’écoute

• Un suivi hebdomadaire de l’état d’esprit de chacun

• Un espace de travail confortable, spacieux et coloré dans un cadre verdoyant

• Le respect de l’ équilibre travail/vie privée

• Des activités qui favorisent la cohésion et qui rendent l’ambiance de travail encore plus agréable (afterworks, team buidings, kicker, sport, …)

• Et cerise sur le gâteau : un atelier bien-être par trimestre (yoga, marche nordique, cuisine, …)

Si après la lecture de cette offre, tu souhaites nous rejoindre, voici comment cela se passe chez nous :

Chez COVARTIM nous voulons un processus de recrutement efficace afin de permettre aux deux parties de s’assurer que leurs attentes et besoins sont identiques.

ETAPE 1
30 minutes Premier échange téléphonique (ou en visio) avec Kyun, Directeur et en charge du recrutement, pour s’assurer que le poste correspond bien à tes attentes et pour fixer un premier entretien.

ETAPE 2
60/90 minutes Entretien dans notre bureau avec Kyun et Eléonore, et éventuellement Emilie (notre COO):

• discussion;

• mise en situation/étude de cas;

• visite de nos locaux pour découvrir notre lieu de travail et les membres de l’équipe.

Nous sommes curieux et impatients de discuter de TA carrière dans les MedTech! Envoie vite ta candidature!