Devialet

L'équipe R&D est composée de plusieurs équipes métiers spécialisées dans des domaines d'expertise: Acoustique; Chipset design; Electronique ; Software; Digital signal processing; System Engineering HDP; Audio System Design; Board Support Pkg; Middleware; Devops; Mobile App; Q/A Validation; Mechanical Engineering.

Cette structure favorise une meilleure maîtrise des technologies et une meilleure répartition des compétences pour se concentrer au mieux sur les objectifs de chaque domaine. Ces équipes collaborent entre elles et avec les autres départements (Industrialisation et méthode, design etc) pour garantir une cohérence globale des projets. ㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ ㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ

Les projets actuels visent à développer une nouvelle gamme de produits Phantom et Expert toujours plus performants et compatibles avec un écosystème créé pour les produits Devialet, sur lequel seront installées de nouvelles fonctionnalités.

Nos recherches en hardware, HP, traitement du signal, mécanique… nous ont permis d’améliorer les performances audio, la synchronisation et la connectivité dans la gamme Phantom. Cela nous a permis d'innover en ajoutant de nouvelles fonctionnalités audio sur nos produits et une meilleur accessibilité via l’application mobile. ㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ ㅤ ㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤㅤ

Chaque poste est différent, c'est pourquoi notre processus de recrutement est flexible. Mais voici un aperçu de ce qui t'attends :

• On se présente ! Un premier appel téléphonique avec un membre de l'équipe RH pour faire connaissance et discuter de tes motivations (30 minutes, c'est rapide !).

• On se rencontre ! Tu discutes avec ton futur manager (1 heure en visio, pour se projeter ensemble).

• On met tes compétences à l'épreuve ! Un test technique (à faire chez soi) suivi d’un debrief avec l’équipe dans nos locaux (1h30).
  Ou une session d'entretiens avec différents interlocuteurs pour évaluer tes talents (2 à 3 heures dans nos locaux).

• On rencontre le boss ! Un dernier échange avec le CTO pour discuter de la vision technologique de l'entreprise et de tes ambitions (30 minutes en visio).