Les missions du poste
 

Vos missions : entre stratégie, pédagogie et innovation

Rattaché(e) à la Directrice académique, vous êtes le pilote stratégique et opérationnel d’un portefeuille de formations en finance. Vous jouez un rôle clé dans la différenciation de l’ESLSCA Executive Education sur le marché.

Développement et structuration de l’offre de formation

Concevoir et faire évoluer l’offre de formations en Finance de marché et Finance d’entreprise, en lien avec les besoins des entreprises et les tendances du secteur.

Construire des programmes certifiants et diplômants en intégrant des pédagogies innovantes.

Assurer l’enregistrement des formations sur EDOF (CPF) et veiller à leur conformité avec les normes (Qualiopi, RNCP).

Qualité pédagogique et expérience apprenant

Garantir l’excellence des formations en collaborant avec les équipes académiques et administratives.

Suivre la satisfaction des apprenants et mettre en place des KPI de performance pédagogique.

Évaluer, fidéliser et renouveler les intervenants experts en finance, en privilégiant des professionnels de haut niveau.

Développement et partenariats stratégiques

Développer des offres sur mesure pour les entreprises en analysant leurs besoins en formation et en répondant aux appels d’offres.

Travailler en synergie avec le département Marketing & Business Developpent pour accroître la visibilité et l’attractivité des programmes.

Entretenir une relation privilégiée avec les alumni et participants pour dynamiser le réseau et fidéliser les professionnels formés.

Participation aux projets transverses de l’école

Contribuer aux chantiers stratégiques (digitalisation des formations, qualité, innovation pédagogique).

Suivre les tendances du secteur (veille finance, régulations, technologies émergentes).

Expérience requise :

Le candidat devra justifier d’une expérience professionnelle minimale de cinq ans dans des fonctions similaires, idéalement dans un secteur tel que la recherche, le marketing ou le contrôle qualité. Il devra justifier d’un diplôme de niveau Bac+5, de préférence dans un domaine lié à la qualité, aux statistiques, à l’analyse de données ou à la gestion de projets.

Compétences exigées :

- Expertise en gestion de la qualité des données et mise en place de procédures de contrôle.

- Connaissance approfondie des méthodes d’enquête quantitative et qualitative.

- Capacité à analyser des données complexes et à en tirer des conclusions pertinentes.

- Maîtrise des outils statistiques et des logiciels dédiés à la gestion et à l’analyse des données.

- Connaissance des normes et réglementations relatives à la qualité des données niveau BAC+5, spécialisée en qualité, statistiques ou économies, est requise

Qualités attendues :

Le candidat idéal doit faire preuve d’une grande rigueur, d’un sens aigu du détail et d’une excellente capacité d’analyse. Une aptitude à travailler en équipe est essentielle, tout comme des compétences en leadership pour encadrer une équipe dédiée. Une excellente communication, tant à l’oral qu’à l’écrit, est également primordiale pour piloter des projets et interagir avec divers interlocuteurs internes et externes.