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Sales Manager H/F

Job summary
Permanent contract
Bourg-la-Reine
Salary: Not specified
Starting date: September 01, 2024
A few days at home
Experience: > 1 year
Education: Master's Degree
Skills & expertise
Generated content
Portfolio management
Business strategy
Performance tracking
Negotiation skills
Collaboration and teamwork
+1

Kwanko
Kwanko

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The position

Job description

Vous mettez en œuvre une politique de prospection et de développement commercial ambitieuse auprès d’annonceurs et agences du marché français et à l’international. Vous faites la promotion de nos différents dispositifs d’acquisition online à la performance en réponse aux besoins de vos clients sur les leviers: Mobile, Affiliation, Influence et Emailing.

Vous prenez en charge notamment les missions suivantes :

Développement commercial : Affiliation web / Affiliation mobile / Co-registration :

  • Participation à l’élaboration de la stratégie commerciale

  • Détection des besoins et prospection de nouveaux clients

  • Fidélisation du portefeuille existant

  • Développement et fidélisation d’un portefeuille Agences

  • Elaboration des recommandations

  • Négociation commerciale et gestion des aspects contractuels

  • Participation aux événements : salons, soirées, petits déjeuners,…

  • Reporting auprès du Responsable de Pole dans un souci de pilotage des actions menées

Relations clients :

  • Mise en place des programmes signés sur le marché

  • Suivi de la performance des programmes en collaboration avec les Account Managers

  • Suivi de la facturation et du recouvrement

  • Participation aux projets d’optimisation de nos outils et d’évolution de nos offres sur le marché

  • Veille concurrentielle


Preferred experience

  • Vous justifiez d’une première expérience significative sur un poste de Commercial ou de Business Developer dans le secteur du digital

  • Vous êtes à l’aise avec la publicité en ligne et souhaitez développer votre expertise dans le domaine du webmarketing.

  • Vous disposez d’une formation supérieure (Bac+4/5).

  • Vous possédez un tempérament de type « chasseur »

  • Vous avez le sens du conseil et de la négociation.

  • Vous avez le gout du challenge et appréciez le travail en équipe.


Recruitment process

  • 1 call RH

  • 1 entretien avec le Directeur Commercial France

  • 1 entretien avec le Directeur France

  • 1 prise de référence

  • 1 offre

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