Directeur des opérations H/F

Job summary
Permanent contract
Strasbourg
Salary: Not specified
Occasional remote
Skills & expertise
Generated content
Continuous improvement
Logistics management
Vendor management
Communication skills
Adaptability
+4

MEOGROUP
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The position

Job description

En tant que Global Operations Director, vous devez garantir la réalisation sans faille des commandes clients en maintenant l’équilibre entre des opérations mondialisées, des normes exigeantes, des besoins d’hyperflexibilité des clients et une qualité irréprochable.

Vous supervisez les 3 plateformes techniques internationales (France, États-Unis et Japon), le département des méthodes et ingénierie biomédicale, ainsi que la supply chain et le procurement. Vous êtes garant du développement des méthodes et de l’intégration de nouveaux produits à notre gamme pour maintenir notre expertise technique au plus haut niveau.

Responsabilités :

  • Département des Méthodes :

    • Diriger le département des méthodes, chargé de définir les méthodes et modes opératoires pour la vérification, la configuration et le reprocessing du matériel médical et de laboratoire, en totale conformité avec les réglementations en vigueur et les recommandations des fabricants.

    • Qualification : Garantir que toute personne intervenant sur un appareil ait été formée et qualifiée pour le poste afin d’assurer un niveau de compétence adéquat.

  • Gestion des Plateformes Techniques :

    • Superviser les plateformes techniques internationales en France, aux États-Unis et au Japon, en assurant une gestion optimale des opérations.

    • Gestion du Stockage des Appareils : Superviser la gestion du stockage des appareils médicaux et de laboratoire pour garantir leur disponibilité et leur bon état de fonctionnement.

    • Adaptation Régionale et Conformité Globale : Veiller à ce que chaque site prépare des appareils adaptés aux spécificités régionales tout en maintenant des méthodes uniformes à l’échelle mondiale pour garantir la conformité des données collectées.

  • Politique Environnementale : Développer et appliquer la politique environnementale des sites à l’échelle mondiale, avec les adaptations locales nécessaires.

  • Achats et Supply Chain :

    • Sélection et Évaluation des Fournisseurs : Identifier, sélectionner et évaluer les fournisseurs pour garantir la qualité, la fiabilité et la compétitivité des produits et services.

    • Gestion des Contrats : Négocier et gérer les contrats avec les fournisseurs pour optimiser les coûts et les conditions d’approvisionnement.

    • Optimisation de la Supply Chain : Développer et mettre en œuvre des stratégies pour améliorer l’efficacité et la résilience de la chaîne d’approvisionnement, en minimisant les risques et les interruptions.

    • Suivi des Performances : Mettre en place des indicateurs de performance clés (KPI) pour surveiller et évaluer les performances des fournisseurs et de la chaîne d’approvisionnement.

    • Innovation et Amélioration Continue : Encourager l’innovation et l’amélioration continue au sein de la supply chain pour maintenir un avantage concurrentiel.

  • Approvisionnement :

    • Planification des Besoins : Évaluer et anticiper les besoins en équipements et matériaux pour assurer une disponibilité continue et éviter les ruptures de stock.

    • Gestion des Stocks : Mettre en place des systèmes de gestion des stocks efficaces pour optimiser les niveaux de stock et réduire les coûts.

    • Coordination Logistique : Coordonner les activités logistiques pour garantir une livraison rapide et fiable des équipements et matériaux nécessaires aux opérations.

    • Relations avec les Fournisseurs : Maintenir des relations solides avec les fournisseurs pour assurer une collaboration efficace et résoudre rapidement les problèmes éventuels.

    • Suivi et Analyse : Suivre et analyser les tendances du marché et les performances des fournisseurs pour ajuster les stratégies d’approvisionnement en conséquence.


Preferred experience

Compétences requises :

  • Leadership et Gestion : Capacité démontrée à diriger des équipes internationales et multiculturelles, avec une forte compétence en gestion de projet.

  • Expertise Technique : Connaissance approfondie des dispositifs médicaux et des normes de qualité applicables.

  • Compétences en Communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de négocier et de collaborer efficacement avec des parties prenantes internes et externes.

  • Adaptabilité et Flexibilité : Capacité à s’adapter rapidement aux changements et à gérer plusieurs priorités dans un environnement dynamique.

  • Compétences Analytiques : Solides compétences analytiques pour évaluer les performances des opérations et des fournisseurs, et pour prendre des décisions basées sur des données.

  • Orientation Client : Forte orientation client avec la capacité de comprendre et de répondre aux besoins des clients de manière proactive.

  • Innovation et Amélioration Continue : Esprit d’innovation et engagement envers l’amélioration continue des processus et des méthodes.

Qualifications :

  • Diplôme en ingénierie, en gestion des opérations ou dans un domaine connexe.

  • Expérience de 15 ans dans le milieu de la pharma, des dispositifs médicaux et/ou des essais cliniques.

  • Maîtrise de l’anglais et du français courant


Recruitment process

  • Un entretien en distanciel avec la CEO

  • Un entretien en physique avec la CEO

  • Un entretien avec un.e membre du CODIR

  • Un test

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