En tant qu’approvisionneur (h/f), pour le compte de notre client spécialisé dans le secteur de la défense, vous pilotez un portefeuille de fournisseurs où l’objectif principal est d’assurer la ponctualité de la réception des produits / matériaux approvisionnés.

Voici vos principales missions :

• Gérer votre panel de fournisseurs par des opérations de sourcing local et international,

• Négocier avec les fournisseurs en adéquation avec les besoins définis,

• Obtenir le plan de production des fournisseurs en mettant à jour le plan de livraison,

• Collaborer avec le bureau d’études pour comprendre les spécifications techniques des produits à approvisionner,

• Identifier et évaluer les difficultés et les restrictions des fournisseurs tout en vérifiant l’état de production en temp réel,

• Créer des préavis d’alerte en cas de délai supplémentaire potentiel de livraison,

• Prévoir du personnel pour pratiquer le contrôle qualité tout au long de la phase de production au sein des unités de production des fournisseurs. (Des rapports de contrôle seront à fournir),

• Suivre la performance et assurer la relance des fournisseurs et en cas de non atteinte des objectifs, déterminer et piloter des plans d’actions.

 Pour réussir sur ce poste, nous recherchons :

• Vous êtes titulaire d’un BAC +2/3 en logistique ou Supply Chain,

• Vous avez une première expérience dans l’approvisionnement (stage, alternance)

• Vous savez escalader les points bloquants afin d’éviter des ruptures de production,

• Vous avez une aissance relationnelle et une aisance avec les outils informatiques (SAP),

• Vous connaissez idéalement l’ERP l’ERP Microsoft Dynamics AX2012,

• Vous avez une appétence pour les aspects techniques et la gestion de projet transversale.

Au-delà des compétences techniques, nous recherchons avant tout une personnalité ! Si vous êtes ambitieux, curieux, n’hésitez plus, postulez et rejoignez la nouvelle génération de consultants Achats & Supply Chain !

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.