Confiance 🧑🏻💼
Mobiliser, Responsabiliser, Déléguer, donner un cadre de responsabilité dans lequel les collaborateurs se sentent bien, c'est notre vision de la confiance qui non seulement se gagne mais se partage.
Showroomprive.com
Notre culture
Chez Showroomprivé c’est d’abord la personnalité, l’esprit d’entreprise et l’agilité des candidats qui sont privilégiés dans les recrutements. Tous les parcours et les horizons sont pris en compte avec la conviction forte que de la diversité naît la richesse.
Le Groupe lutte activement contre toutes les formes de discriminations et donne sa chance à tous les types de profils en plaçant la compétence et la motivation au premier rang.
Et sinon, l’esprit Showroomprivé c’est quoi ? Une bonne dose de dynamisme et de pragmatisme Beaucoup de curiosité et d’ouverture d’esprit Mais surtout l’envie de proposer toujours plus, de créer et d’innover !
Alors pourquoi pas vous ?!
Showroomprivé c ’est :
11
Nationalités
Nos Valeurs
Accessibilité 🙍♂️
En interne ou avec nos membres et nos fournisseurs, nous misons sur la proximité, la cohésion et l'écoute pour établir des relations durables.
Innovation 🚀
Du lancement de la livraison en 24h à la création du challenge @BeTheFuture, en passant par l'incubateur Look Forward. C'est la dynamique d'innovation qui nous fait grandir.
Agilité 🤸🏼♂️
Réagir vite, s'adapter aux enjeux du marché tout en anticipant les changements et l'émergence de nouveaux besoins, sont inscrits dans notre ADN.
Nos Engagements
**Comment s’adapter à un monde qui change à toute vitesse ? **
Chez Showroomprivé, la responsabilité sociétale de l’entreprise est au centre de nos préoccupations et ce, depuis notre création en 2006.
Showroom Impact – Anticiper le Futur
**Qu’est-ce que le programme Showroom Impact ? **Lancé en 2020 Showroom Impact est notre programme d’entreprise qui place la RSE au centre de notre stratégie d’entreprise. Un programme transverse qui concerne l’ensemble des départements du Groupe.
Showroom Impact s’articule autour de 3 axes forts valorisant nos engagements : l’inclusion, les droits des femmes et l’environnement. Showroomprivé s’engage, en interne comme en externe, à faire bouger les choses.
Let’s move forward !
Showroom Impact s’articule autour de 3 grands piliers :
- Agir pour l’humain,
- Agir pour l’environnement
- Agir responsable & solidaire
Showroomprivé s’engage, en interne comme en externe, à faire bouger les choses.
29 000 €
Reversés à l’association Plastic Odyssey en 2021
29 000 €
Reversés à l’association Une Femme Un Toit en 2021
27 000 €
Reversés à Emmaüs Solidarité en 2021
Note de 89/100
Au dernier Index relatif à l’égalité salariale entre les femmes et les hommes
Notre fondation d’entreprise - Inclusion & E-solidarité
Un engagement sociétal fort : Nous avons toujours placé l’innovation au cœur de la réussite de tous. Dans cette optique, nous avons lancé l’Ecole du e-commerce en 2017 à Roubaix afin d’œuvrer pour l’inclusion, l’éducation et l’insertion professionnelle.
En 5 ans:
- 120 apprenants formés
- 83% des apprenants ont trouvé un emploi
- 64% de femmes ont suivi la formation
Notre incubateur de start-up - L’innovation au cœur de nos préoccupations
Créé au printemps 2015, notre incubateur de start-up Look Forward, basé en Seine Saint Denis, répond à une volonté de démocratiser l'accès à l'innovation tout en soutenant les entrepreneurs de demain.
En 7 ans :
- 111 startups accompagnées
- 48 millions d’euros levés
- 1150 emplois créés
Dans la continuité du projet Showroom Impact, nous avons développé un accompagnement de marques dans la promotion & la valorisation de nos engagements et actions RSE.
Pour nos membres
Le Groupe permet ainsi à ses membres d’avoir accès, via un onglet dédié sur sa plateforme en ligne, à des ventes de produits soigneusement choisis pour correspondre à des pratiques plus responsables au regard des enjeux environnementaux, mais également sociaux.
L’onglet « Sélection engagée » du site Showroomprivé.com est composé d’un espace commercial permettant aux membres d’identifier les produits plus responsables.
Le Groupe propose également à ses membres une offre de produits de seconde main ainsi que des produits high-techs reconditionnés.
En quelques chiffres
+300 000 Produits revalorisés depuis le lancement de nos services responsables
Pour nos collaborateurs
- Des formations aux enjeux climatiques
- De la sensibilisation et des journées thématiques (SEDD, Octobre Rose, Fresque du climat…)
- Un réseau ambassadeurs RSE et supports pédagogiques avec un Sharepoint dédié
En complément, un groupe d’ambassadeurs inclusion a été formé afin de doter le Groupe d’une véritable force de travail dédiée sur ce sujet et d’agir de manière collective. Des candidats se sont ainsi portés volontaires avec pour ambition de générer une véritable prise de conscience du sujet du handicap au travail.
Présentation
Showroomprivé, acteur majeur du e-commerce en Europe, propose des ventes éphémères de grandes marques sur ses applications mobiles en France et dans six autres pays.
La responsabilité et la durabilité sont au cœur de notre ADN depuis le début de notre histoire : nous valorisons et donnons une seconde vie aux invendus de nos marques partenaires. Ce sont près de 14 millions de produits revalorisés chaque année.
16 ans d’expérience : nous collaborons avec près de 3 000 marques partenaires et comptons plus de 25 millions de membres. Vous souhaitez vous engager dans un Groupe innovant et engagé ? C’est le moment de nous rejoindre !
Ce qu'ils recherchent
C’est d’abord la personnalité, l’esprit d’entreprise et l’agilité des candidats qui sont privilégiés dans les recrutements. Tous les parcours et les horizons sont pris en compte avec la conviction forte que de la diversité naît la richesse. Le Groupe lutte activement contre toutes les formes de discriminations et donne sa chance à tous les types de profils en plaçant la compétence et la motivation au premier rang.
Et sinon, l’esprit Showroomprivé c’est quoi ?
- Une bonne dose de dynamisme et de pragmatisme
- Beaucoup de curiosité et d’ouverture d’esprit
- Mais surtout l’envie de proposer toujours plus, de créer et d’innover !
Bon à savoir
Tout est mis en œuvre pour favoriser le bien-être et l’équilibre des collaborateurs :
- Possibilité de télétravailler jusqu’à 2 jours par semaine pour les collaborateurs dont la fonction le permet
- Nombreux évènements : matinées d’intégration, Discovery Breakfasts mensuels pour découvrir les métiers de l’entreprise, conférences inspirantes, concours d’innovation annuelle, Feel Good Week, etc.
- Partenariat Gymlib avec le CSE
- Cantine Mona Lisa