La Mission :

Dans le cadre de nos activités de prestations intellectuelles, nous recrutons un Product Owner pour intervenir sur des projets de nos clients du secteur audiovisuel.

En tant que Product Owner, vous aurez la responsabilité de piloter l’ensemble des étapes de développement des produits de l’équipe Big Data.

Vous aurez comme mission :

1. Collecter et prioriser les besoins :

   • Cadrer et analyser les besoins des parties prenantes.

   • Maintenir et affiner le backlog produit.

   • Prioriser les user stories et identifier les améliorations continues.

   • Suivre les KPIs pour ajuster les évolutions et maximiser la valeur.

2. Gestion du produit :

   • Piloter les phases de développement, de l’idéation à la mise en production.

   • Prioriser les fonctionnalités et assurer leur qualité.

   • Identifier les opportunités d’amélioration des processus et des produits.

3. Vision produit :

   • Définir et communiquer la roadmap.

   • Coordonner avec les équipes internes pour garantir l’alignement stratégique.

4. Collaboration pluridisciplinaire :

   • Travailler en synergie avec les équipes techniques (data engineers), les équipes de gouvernance des données et les chefs de projet.

Les points forts de la mission :

• Vous intégrerez une équipe à taille humaine avec un fort esprit collaboratif.

• Vous travaillerez sur des technologies modernes dans un environnement cloud (AWS, Google Cloud, Spark, Delta).

• Une opportunité d’être au cœur des enjeux data dans un projet à fort impact stratégique.

• Évolution dans un secteur innovant, où les enjeux techniques sont stimulants et la veille technologique constante.

Et si c’était vous ?

Ingénieur ou équivalent vous justifiez d’un minimum de 3 ans d’expérience sur un poste similaire.

Vous maîtrisez les méthodes Agile (Scrum), savez gérer plusieurs priorités et piloter un backlog produit. Vous possédez des compétences en SQL pour l’analyse des données, une bonne connaissance des technologies Big Data telles que Spark, Delta et les environnements AWS ou Google Cloud. Doté(e) d’une excellente communication et d’un esprit analytique, vous êtes capable de challenger les équipes techniques. Une connaissance des réglementations RGPD serait un plus.

Pourquoi rejoindre Triskell :

• Engagement durable : Triskell, société résolument responsable, est fière de son label bronze Ecovadis, attestant de notre engagement envers l’éco-responsabilité et l’éthique.

• Performance environnementale : Notre évaluation HelloCarbo révèle que nous émettons 68 tonnes de CO2/an, soit 820kg de moins par salarié et par an par rapport à la moyenne de notre secteur.

• Épanouissement au travail : Labellisés Happy at Work avec une note de 4.57 sur 5 et un taux de réponse de 95,5%, nous privilégions le bien-être de nos salariés.

• Diversité et inclusion : En signant la Charte Diversité, nous dépassons les standards légaux pour favoriser un environnement inclusif.

• Package salarial attractif.

Rejoignez-nous pour participer à des projets innovants au sein d’une entreprise éthique. Notre équipe dynamique attend votre candidature avec impatience !

Toutes nos offres d’emploi sont accessibles aux candidats reconnus en tant que travailleurs handicapés, à compétences équivalentes

1. Un premier échange téléphonique d’une dizaine de minutes pour définir vos attentes et votre projet professionnel.

2. Un entretien réalisé avec un Ingénieur d’Affaires.

3. Réunion technique et proposition d’offres…