Dans le cadre d'un remplacement, la Direction des programmes Executive Sur-mesure recherche un/une:

Directeur/ Directrice de Programmes

(CDI à temps plein)

Ce que nous attendons de vous :

• Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement des activités Executive sur-mesure alignée sur la stratégie globale de l'école

• Contribuer à la bonne collaboration avec les clients et le corps professoral de l'école pour développer des solutions solides, concevoir des programmes personnalisés et identifier le corps professoral interne/externe approprié à la bonne réalisation des objectifs d'apprentissage

• Superviser la conception et la mise en œuvre d'un suivi post-programme approprié pour mesurer la satisfaction des clients et leur capacité à appliquer les solutions d'apprentissage

• Management des équipes

• Anticiper la gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) sur le périmètre en collaboration avec la direction des ressources humaines

• Superviser la construction des budgets prévisionnels de chaque formation en étant attentif à la qualité pédagogique des programmes et aux marges des programmes

• Suivre mensuellement les indicateurs financiers et non financiers

Ce que nous recherchons :

• Vous avez une expérience réussie dans la vente de dispositifs de formation sur-mesure et connaissez, idéalement, le fonctionnement des business schools

• Capable de créer et d'améliorer les processus de gestion opérationnelle, vous faites preuve d'un leadership à la fois bienveillant et exigeant

• Vous avez un excellent niveau d'Anglais (C1 ou C2)

• Vous avez d'excellentes compétences relationnelles et managériales

• Vous avez le sens de la qualité de service, de la relation client et du résultat

• Vous êtes autonome et créatif afin de résoudre rapidement les problèmes opérationnels des équipes

• Vous êtes diplomate et savez interagir avec des partenaires institutionnels autant qu'avec les plus hauts représentants des entreprises

Ce que vous y gagnerez :

• Une expérience valorisante au sein d'une business school de renommée mondiale, classée 4ème meilleure école de commerce française en Business et Management studies

• Grâce à une politique RH dynamique, des opportunités de mobilité en interne (une 30-aine de mobilité interne tous les ans)

• Être en lien avec une population internationale et multiculturelle

• Travailler au sein d'une structure qui agit et affirme sa posture en faveur de l'égalité des genres et la lutte contre toute forme de violence et de discrimination : emlyon s'engage à assurer un environnement de travail inclusif pour les personnes LGBTQ+ en signant la Charte d'Engagement de l'Autre Cercle

• Faire partie d'une structure qui est engagée dans le programme Employeur Pro Vélo qui favorise les déplacements domicile - travail à vélo

• 7 semaines de congés payés et 5 jours de RTT par an

• Basé/Basée sur le campus siège à Lyon