Rattaché(e) à la Responsable Méthodes ,Qualité et Performance, le ou la technicien(ne) méthodes de maintenance aura en charge les missions suivantes :
- Suivre et/ou mettre à jour les bases de données, référentiels et indicateurs- Participer aux actions de progrès et aux processus d'amélioration continue des interventions de maintenance- Participer à l'évolution des méthodes en intégrant le REX, les préconisations constructeur, les exigences sûreté et qualité-produit et les évolutions de périmètre- Rédiger et/ou mettre à jour la documentation opérationnelle- Participer à l'élaboration au suivi et à l'ordonnancement des activités de maintenance pour garantir au meilleur coût la disponibilité, la fiabilité et la sûreté des installations- Piloter si besoin des points bloquants ou des actions de progrès nécessitant la contribution de différents corps d'état- Définir et mettre en œuvre des processus, mobiliser différents outils/méthodes/techniques - Déterminer des solutions, optimiser des méthodes et moyens sous la supervision d'un manager
- Interagir a minima ponctuellement en externe avec les interlocuteurs opérationnels du client, des sous-traitants/fournisseurs
- Rendre compte de ses décisions à son manager hiérarchique et/ou fonctionnel- Être responsable de l'applicabilité des standards et de la documentation opérationnelle dans le cadre du bon fonctionnement de l'installation- Être responsable de veiller et participer à la sensibilisation et à l'information des différents acteurs sur la culture et les processus, méthodes- Être responsable de la tenue à jour des données de maintenance et du pilotage de ses plans d'action dans le respect des délais- Être Référent technique
10 ans d'expérience en méthodes de maintenance
Connaissance parfaite des outils applicatifs (GMAO, GEIDE etc...) et standards méthodes
Rigueur, esprit d'équipe
Ces entreprises recrutent aussi au poste de “Recherche industrielle”.