Rattaché au directeur immobilier de la foncière, vous serez responsable de la gestion des actifs du groupe, majoritairement composés d’immeubles situés à Paris et en Ile-de-France.

Vos principales missions seront les suivantes :

A. Valorisation et gestion : piloter les actions de valorisation des actifs immobiliers et s’assurer de leur bonne gestion locative et technique

• Garantir le meilleur taux d’occupation du parc commerce/habitation ;

• Étudier, suivre et négocier les baux ;

• Suivre la gestion des dossiers en précontentieux et en contentieux ;

• Optimiser les coûts d’entretien et de maintenance ;

• Superviser les travaux courants ;

• Monter les dossiers de transformation des actifs récemment acquis ;

• Arbitrer et gérer les opportunités de sortie.

Pour ce faire, vous aurez la responsabilité directe d’un gestionnaire locatif et d’un responsable cession d’actifs, en charge de la vente des lots à la découpe, actuellement alternants et vous vous appuierez sur une direction technique partagée avec Residsocial et la direction financière groupe.

B. Stratégie et reporting : participation à la définition et au suivi de la stratégie de la foncière :

• Création et mise à jour d’indicateurs pertinents ;

• Mise à jour et suivi de prévisions financières ;

• Préparation et participation aux comités avec la direction générale

C. Origination et cession

• Recherche d’actifs cibles ;

• Analyse des opportunités d’investissement et du processus d’acquisition ;

• Arbitrage et mise en œuvre des plans de vente à la découpe.

Dans un contexte de forte croissance liée à des conditions de marché particulièrement attractives et une volonté de l’actionnaire d’évoluer rapidement, le poste est particulièrement évolutif.

• Vous êtes diplômé(e) d’une formation supérieure Bac +5 en école d’ingénieur ou équivalent universitaire Master spécialisé en immobilier (Dauphine, ESTP etc…) ;

• Vous possédez une expérience immobilière d’au moins 3 ans idéalement sur des fonctions similaires (Property, Asset Management, …) ;

• La modélisation et l’analyse financière sont des points forts

• Votre disposez d’une réelle capacité relationnelle alliée à un goût pour le terrain.

Un pré call de qualification avec le responsable recrutement

Un premier entretien avec Florent, l’asset manager actuellement en poste

Un second entretien avec Romain, Directeur Immobilier
Un dernier entretien avec les actionnaires