Mission/Activités

En tant que membre clé de notre équipe de développement, vous serez responsable de la conception, du développement, de la mise en œuvre et de la maintenance de sites et applications internet en lien avec les métiers, les UX Designers et les équipes d'exploitation.

Vous assurerez principalement les activités suivantes :

• Développer de nouveaux sites et applications web dans un environnement backend Java (Spring Boot ou CMS Jahia) ou en Javascript (Node.js) avec un frontend en HTML / CSS ou Angular
• Participer aux phases de test, de débogage et d'optimisation des applications Java et Angular
• Assurer l'intégration de modules tiers sur les applications (Chatbot, Analytics, SSO, …)
• Participer à la mise en œuvre du DevSecOps sur les applications portées par la Fabrique
• Garantir l'accessibilité du service aux usagers en situation de handicap (respect du RGAA 4)

Compétences

Vous maitrisez Java J2EE ainsi que les frameworks tels que Spring Boot, Spring Data et OSGI dans un environnement Linux.

Vous maitrisez le frontend Angular 9+ ainsi que les technologies associées (HTML 5 / CSS 3 / Bootstrap 4).

Vous connaissez des outils de gestion de contenus. Une expérience de déploiement réussi de site web développé en Jahia serait un plus.

Vous connaissez les architectures micro-services ainsi que les principes CI/CD.

Vous avez également une première expérience de mise en œuvre des règles d'accessibilité numérique définies dans le RGAA 4.

Vous avez une forte capacité à vous adapter et à apprendre rapidement dans un environnement technique en constante évolution.

Informations complémentaires

Le niveau de rémunération sera déterminé en fonction du profil du candidat retenu (niveau VB à VI).

Nos atouts :

• Un dispositif de recrutement et un parcours d'intégration attentionné et complet pour attirer une grande diversité de profils, pour faciliter la prise en main de votre poste et découvrir votre environnement ;
• Une rémunération annuelle sur 14 mois (salaire + primes), des titres restaurants ;
• Une offre de formation pour développer votre employabilité et votre projet professionnel ainsi qu'un accompagnement individualisé ;
• Un dispositif de mobilité pour vous accompagner dans la définition et la mise en œuvre de votre parcours professionnel ;
• Des conditions de travail soucieuses du bien-être des collaborateurs ;
• Des conditions de travail à distance souples pour les métiers qui le permettent pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine ;
• Une mutuelle d'entreprise intéressante ;
• Et bien d'autres avantages et prestations sociales intéressantes.

Dans le cadre de sa politique diversité, l'Urssaf Caisse Nationale soutient l'égalité Femmes/Hommes et favorise l'insertion professionnelle, l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.

Vous souhaitez rejoindre la Caisse nationale où de nombreux projets émergent, ce poste est fait pour vous. Nous vous invitons à postuler (CV et lettre de motivation).