• Tu veux faire partie d’une aventure incroyable qui grandit avec de fortes ambitions ?

• Tu as envie de donner du sens à ton travail ?

Wake up Café accompagne sans limite de temps, des détenus et ex-détenus (wakeurs) afin de soutenir, grâce à la communauté d’entraide, une réinsertion durable et sans récidive. Nous intervenons ainsi dès la détention et accompagnons dans nos sites les sortants de prison porteurs d’une demande sincère de soutien pour se réinsérer et ayant la capacité d’intégrer en toute confiance un accompagnement collectif. Nous leur proposons un parcours hebdomadaire axé sur l’emploi le matin et la reconstruction personnelle l’après-midi jusqu’à leur reprise d’activité professionnelle.

Wake up Café c’est :

• Une start-up associative en plein essaimage sur le territoire français : en forte croissance depuis 2014 comptant aujourd’hui une soixantaine de salariés

• Une solide communauté d’entraide avec des valeurs incarnées au quotidien par l’ensemble des salariés : l’accueil, la bienveillance, la confiance, l’esprit de service et la fraternité

• Un lieu d’échange et de rencontres variées dans une ambiance de travail énergisante au quotidien.

Rattaché à la Directrice Générale et en lien étroit avec les équipes opérationnelles de Wake up Café ainsi que la Direction Administrative et Financière, tu es en charge de construire, développer et mettre en œuvre la stratégie de levée de fonds et de partenariat entreprises. 

• Définir et développer la stratégie de levée de fonds (entreprises, fondations, particuliers, fonds d’investissement, partenaires publics) en lien avec le Codir et le Conseil d’Administration

• Manager et animer une équipe de 5 à 6 personnes 

• Définir et développer la stratégie de partenariat avec les entreprises 

• Faire vivre la communauté de partenaires engagés aux côtés de Wake up Café 

• Suivre l’ensemble des dossiers de demandes de subvention et financement 

• Piloter une veille sur les appels à projets et identifier de nouvelles sources de financements pour développer les activités de Wake up Café 

• Assurer le suivi des financements acquis et le reporting narratif et financier auprès des bailleurs et construire les budgets en lien avec la Direction Administrative et Financière

Ce que nous t’offrons :

• Une expérience professionnelle qualifiante, unique avec de la formation en continue et du développement personnel

• Une équipe hyper engagée à tes côtés

• Une vie professionnelle riche de sens et de rencontres variées

Ce que nous attendons de toi :

• Tu as une expérience professionnelle d’au moins 10/15 ans et une expérience confirmée (5 ans minimum) dans le management d’équipe et la collecte de fonds

• Tu as un fort tempérament commercial et tu es animé(e) par l’envie de relever des défis. Tu es un véritable “fonceur/se” avec une énergie débordante et une passion pour les grands projets:

  • Orienté(e) résultats : Tu es motivé(e) par la réussite, prêt(e) à aller au bout de tes idées et à dépasser tes objectifs

  • Aisance relationnelle : De nature extravertie, tu excelles dans les interactions humaines, sais établir des relations de confiance rapidement et tu es à l’aise dans des environnements dynamiques et exigeants

  • Énergie et proactivité : Tu es reconnu(e) pour ton dynamisme, ton attitude positive et ta capacité à mobiliser les autres autour d’un objectif commun

  • Esprit entrepreneurial : Tu aimes prendre des initiatives, penses “solutions” et tu sais saisir les opportunités pour créer de la valeur

• Tu  disposes d’un vaste réseau dans le monde de l’entreprise, des fondations, des investisseurs. Tu sais l’activer efficacement pour créer des opportunités et établir des partenariats durables. Tu sais fédérer rapidement autour de tes projets et inspirer confiance à tes interlocuteurs

• Tu disposes d’excellentes qualités d’expression aussi bien à l’écrit qu’à l’oral

• Tu aimes manager et le travail en équipe et tu as de bonnes capacités d’écoute et d’adaptation

Rejoindre Wake up Café c’est aussi :

• Un beau site accueillant sur le bateau Thalassa, des déplacements sur les différents sites

• Repas midi gratuit, 33 jours de congés, -50% de réduction sur le restaurant et la guinguette Quai Liberté

• 3 séminaires par an pour accroître la cohésion d’équipe, se détendre et s’amuser

• Beaucoup de formations pour t’accompagner

• Une mobilité interne et des perspectives d’évolution

Si toi aussi, tu veux changer les regards sur les ex-détenus et leur permettre de changer de regard sur la société, rejoins-nous !

• Un premier échange avec les RH

• Entretien avec la directrice générale et les équipes