Co Vás čeká a nemine?

• Spolupráce s ostatními softwarovými inženýry v rámci Spořitelny i skupiny ErsteGroup při identifikaci problémů a vytváření efektivních řešení.
• Návrh a vývoj webových aplikací pro naše firemní zákazníky v cloudové infrastruktuře (Azure).
• Návrh softwarového řešení pomocí nejmodernějších technologií a přístupů založených na microservisní a event-driven architektuře.
• Vylepšování zákaznické zkušenosti firemních klientů.
• Implementace technických inovací se zaměřením na zvýšení výkonnosti a efektivity software inženýringu vně tribu i Spořky.
• Aktivní účast na všech fázích Secure Software Development Life Cycle.
• Přispívání do QA tvorbou automatizovaných testů.

Co ve Vás budeme hledat?

• zkušeného Java/Kotlin software engineera (alespoň 3 roky +),
• týmového parťáka, který bude chtít být v kontaktu s ostatními kolegy z týmu (backend vývojáři, testeři, analytici, product owner) a diskutovat s nimi o tom, jak naimplementujeme technická zadání. Počítejte s tím, že máme hodně debatní openspace :)
• parťáka, který se bude rád posouvat dál v technologickém stacku spolu s ostatními vývojáři (pořád je, co se učit).

Proč jít právě k nám?

• Focus na zákazníka: Klient je v centru všeho, co vyvíjíme. Klientský pohled bereme v potaz při realizaci procesu Secure Software Development Life Cycle.
• Spolupráce: Všichni v týmu pracujeme s jednotným cílem. Aktivně si předáváme zpětnou vazbou a považujeme ji za nástroj, který posouvá náš tým vpřed.
• Vzdělávání: Prostředí v našem tribu je dynamické. Rádi zkoušíme a následně adoptujeme efektivní technologická řešení.
• Ownership: Produkt je středobodem našeho zájmu. Nasazením do produkce nekončíme, aktivně se podílíme na řešení incidentů, sledujeme provoz a snažíme se neustále technologické řešení vylepšovat.
• Hybridní režim spolupráce: 3 dny na HO, 2 dny v kanclu na Budějárně.
• Sdílení: Aktivně se účastníme agilních ceremonií, kde sdílíme své nápady i myšlenky, přinášíme nová témata k řešení.
• 20% času pro non-delivery aktivity: Víme, že je potřeba mít prostor pro učení a ten vám rádi poskytneme.
• Chybami se člověk učí: Chyby vnímáme jako příležitost k růstu. Problémy aktivně řešíme a nebojíme se říct si o pomoc dalším kolegům v tribu.