Jako Raiffka působíme na českém trhu už od roku 1993. Naším cílem je být víc než jen bankou – chceme být místem, kde se dobře pracuje, roste a kde se rodí nové nápady.
Raiffeisenbank
Jak u nás fungujeme?
-
Blízko klientům: Pomáháme jednotlivcům i firmám plnit jejich sny – ať už jde o první účet, hypotéku nebo financování velkých projektů.
-
Inovace na prvním místě: Baví nás hledat nové způsoby, jak věci dělat lépe. Bank iD nebo naše mobilní aplikace jsou jen začátek.
-
Růst, který má smysl: U nás máte šanci posouvat se dál – většina manažerů začínala na běžných pozicích.
-
Týmová spolupráce: Jsme tým lidí, co si navzájem fandí, pomáhají a nebojí se výzev.
-
Přátelská atmosféra: Na formality si moc nepotrpíme. Důležité je, abychom táhli za jeden provaz.
-
Mezinárodní zázemí: Příležitosti i za hranicemi? Samozřejmě. Raiffka patří do skupiny Raiffeisen Bank International sídlící ve Vídni s pobočkami po střední a východní Evropě.
Hledáte místo, kde se budete cítit dobře a zároveň vás to profesně nakopne? Přidejte se k nám a pojďme společně měnit svět bankovnictví!
Obchod (Retail, Corporate, Markets & Investment Banking)
-
Proč: Obchod je tváří banky – jsme první, s kým klienti přijdou do kontaktu, a pomáháme jim dělat finanční rozhodnutí, která ovlivní jejich životy nebo podnikání.
-
Jak: Ať už jde o běžné účty, hypotéky, firemní financování nebo investice, naše týmy hledají ta nejlepší řešení na míru. Díky kombinaci empatie, obchodních dovedností a odbornosti jsme partnerem, na kterého se klienti mohou spolehnout.
-
Kdo: Najdete tu bankéře, investiční specialisty, poradce pro velké firmy i analytiky, kteří spojují detailní vhled do financí se schopnostmi vyjednávat.
Michal Plzák, Head of Digital Banking
Michal má na starosti rozvoj digitálních kanálů digitálních kanálů internetového a mobilního bankovnictví. V bance si prošel různými pozicemi od byznysu, risku přes projekťáka až po současnou pozici šéfa digitálních kanálů.
Od kolegů očekává iniciativu, samostatnost a chuť přinášet a rozvíjet nové věci.
Centrála (Risk, Finance, CEO divize, Operations)
- Proč: Bez zázemí centrály by banka nefungovala – jsme ti, kdo pečlivě plánují, analyzují a drží celý systém v rovnováze.
- Jak: Řídíme rizika, dohlížíme na finanční zdraví banky a nastavujeme strategii, která zajišťuje růst i dlouhodobou stabilitu. Operations tým se zase stará o hladký chod každodenních procesů a třeba i o to, abychom měli kde sedět a z čeho telefonovat klientům.
- Kdo: Pracují tu analytici, risk manažeři, projektoví koordinátoři a další specialisté, kteří milují čísla, logiku a promýšlení detailů. Najdete tu ale také právníky, HRisty nebo třeba služební řidiče a správce budovy.
Gabriela Přádková, Head of SEMM Credit Analysis
Raiffka je jejím prvním zaměstnavatelem už od studií na vysoké škole, kdy začínala jako brigádník. Gabriela vede tým 22 analytiků, jehož primárním úkolem je hodnotit finanční zdraví klientů a navrhovat, zda klientovi můžeme poskytnout úvěr. Věnují se ale také automatizaci, robotizaci a implementaci umělé inteligence. Lidé v týmu pochází z různých koutů ČR - od Plzně, Prahu po Ostravu. Pravidelně se vídají online a rádi se také vidí "živě" třeba při různých sportovních aktivitách - od bowlingu po lezení ferratách.
Martin Hajný, AI CoE Leader
Martin v Raiffce od roku 2023 vede v bance kompetenční centrum umělé inteligence, před tím působil řadu let v oddělení Strategie and R&D. Cílem Martinova týmu je zpřístupnit AI všem v bance skrze nástroje tak, aby jejich práce byla co nejvíce efektivní, kvalitní i přívětivá pro zákazníky. Pracují s novými technologiemi i postupy a neustále zapracovávají zpětnou vazbu od našich zaměstnanců, aby mohli AI nestále rozvíjet.
IT
- Proč: Moderní bankovnictví stojí na technologiích, a my jsme těmi, kdo jej posouvají vpřed.
- Jak: Vyvíjíme řešení, které klientům zjednodušují život, a zajišťujeme spolehlivý a bezpečný chod všech systémů. Naší vizí je digitální banka, kde je vše rychlé, snadné a přehledné – samozřejmě s důrazem na bezpečnost.
- Kdo: Tým tvoří programátoři, systémoví architekti a bezpečnostní experti, kteří se nadchnou pro inovace a technologické výzvy.
Tomáš Zrna, Head of IT Digital
Tomáš je součástí IT týmu Raiffeisenbank už od roku 2009 a jeho cesta je pevně spjatá s vývojem digitálních kanálů banky. Do Raiffky ho kdysi přivedl ambiciózní projekt – implementace Siebelu. Pak přišla další výzva, projekt Multikanál, a od té doby Tomáš zůstal v digitální oblasti. Na IT ho baví energie, kterou banka vkládá do transformačních aktivit, adopce cloudových technologií a také velmi úzká spolupráce s businessem a zaměření na výsledky.
Soňa Karkošková, Data Governance Manager
Soňa pracuje v IT Raiffeisenbank od roku 2018 a jejím úkolem je zajistit, aby banka měla kvalitní a spolehlivá data. Jako Data Governance Manager se stará o datové platformy a nástroje, které pomáhají byznysu efektivně pracovat s daty.
Nejvíc pyšná je na práci se studenty, která přispěla k tomu, že se Raiffeisenbank v roce 2025 umístila mezi TOP 3 zaměstnavateli ve studentské anketě. Navíc většina studentů, kteří v IT začali, zde po škole pokračuje na plný úvazek, což považuje za důkaz, že jejich rozvoj dává smysl.
Studenti v Raiffce
- Proč: Studenti přinášejí čerstvý pohled a energii – a my jim na oplátku dáváme příležitost poznat, jak funguje moderní banka a možnost kariérně růst.
- Jak: Nabízíme part-time pozice a speciální programy pro studenty a absolventy, kde mohou studenti pracovat na reálných projektech, učit se od zkušených kolegů a získávat zkušenosti, které jim otevřou dveře do budoucna.
- Kdo: Práce je ideální pro studenty ekonomie, matematiky, IT nebo dalších oborů, kteří chtějí zjistit, kde se najdou – a přitom už teď dělat něco, co má smysl. Popis Risk akademie a Trainee programu
U nás je to o vás? Samozřejmě.
V Raiffce víme, že úspěch se rodí z týmové práce. Každý den nás inspiruje naše vize být nejdoporučovanější bankou na trhu díky přívětivému přístupu ke klientům. Naše zaměření je na vás – naše zaměstnance. U nás máte prostor pro růst, seberealizaci a podporu od týmu, který vám umožní dosáhnout víc.
- Kariérní růst – každoročně se více než 12 % našich zaměstnanců posune na nové pozice v rámci Raiffky nebo celé skupiny. Navíc více než 8 % bývalých zaměstnanců se k nám vrací.
- Flexibilita – Home office a flexibilní pracovní doba jsou standardem, u nás si navíc výši svého úvazku můžete zvolit sami! 9,3 % našich zaměstnanců tuto možnost využívá a pracuje tak na zkrácený úvazek. Jako první banka v ČR jsme získali cenu ESG počin roku za flexibilitu práce.
- Skvělé týmy – týmová spolupráce, otevřená komunikace a respekt od manažerů. To vše potvrzuje průzkum spokojenosti, kde je Důvěra a otevřenost v týmu nejvýše hodnocená kategorie.
Může mi banka usnadnit život? Samozřejmě.
Raiffka usnadňuje životy našim klientům, ale stejně tak i našim zaměstnancům. Naši zaměstnanci tak mohou těžit z toho, co nabízíme více než 2 000 000 klientů. Stejně jako naši klienti můžeme využívat více než 115 poboček a radit se s více než 880 bankéři online i fyzicky po celé České republice.
- Výhodné produkty pro vás – naši zaměstnanci mohou využít zvýhodněné podmínky na produkty Raiffeisenbank.
- Péče o vás – více než 115 poboček, 2 centrály a 1 call centrum dohromady s více než 3400 zaměstnanci, kteří se starají o nás i naše klienty a dělají tak z Raiffky výjimečné místo pro smysluplnou práci.
U nás jde o život? Samozřejmě.
V Raiffce máte prostor pro práci i pro život. Víme, že pro váš úspěch je rovnováha mezi osobním a pracovním životem klíčová.
Benefity si u nás můžete čerpat podle sebe.
- Volno podle vašich představ – 5 týdnů dovolené + 3 flexi dny, narozeninový den a volno na důležité životní události jako je doprovod prvňáčka první den do školy, promoce, narození dítěte nebo svatba.
- Benefity pro každého na míru – kredit do benefitní peněženky, který každý využívá tak, jak potřebuje. Ať už jsou to stravenky, Multisportka, vzdělávací kurzy, lístky do divadla, nákup knih nebo třeba relax v sauně.
- Pracovní doba podle vás – i při práci můžete mít čas na sebe – ať už je to díky zkrácenému úvazku, práci z domova nebo třeba díky flexibilnímu rozvržení pracovní doby. Při práci se u nás můžete také rozvíjet v měkkých i tvrdých dovednostech, nebo třeba studovat naši online digitální akademii.
Získejte skvělé benefity, podporu pro osobní i profesní růst a příležitost měnit svět kolem sebe. Přidejte se k nám.