Staňte se klíčovým hráčem v řízení projektů technologií budov!
Hledáme nového kolegu / novou kolegyni se vzděláním v oboru elektro či inteligentní budovy a zkušenostmi v řízení staveb na pozici: Projektový manažer/ka.

Nabízíme tvůrčí práci, flexibilní pracovní dobu, služební automobil i k soukromému užívání, roční bonus a další benefity.

Připojte se k nám a můžete se těšit na stabilní zázemí společnosti Siemens i možnosti expertního růstu!
Vaše hlavní odpovědnosti budou:

• Řízení projektů technologií budov.
• Podílení se na přípravě projektů a návrhů technického řešení.
• Úzká spolupráce s obchodním, technickým a servisním oddělením.
• Plánování časového harmonogramu realizace projektů.
• Sledování finančních ukazatelů.
• Komunikace se zákazníky.
• Komunikace a koordinace subdodavatelů.
• Garantování kvality a včasnosti dodaného řešení.

Co od Vás očekáváme my:

• SŠ/VŠ vzdělání - obor: elektrotechnika či inteligentní budovy.
• Odbornou kvalifikaci v elektrotechnice dle zákona č. 250/2021Sb. a NV č. 194/2022 Sb. (lze si dodělat).
• Zkušenosti s řízením staveb v oboru technologie budov (měření a regulace, bezpečnostní a požární systémy).
• Znalost projektového managementu.
• Dobré povědomí o systémech řízení technologií budov.
• Řidičský průkaz sk. B.
• Základní znalost AJ (komunikativní úroveň výhodou, nikoliv nutností).

Co Vám nabídneme my?
Více času na odpočinek

• Až 33 dní volna (5 týdnů dovolené + až 8 dní z benefitního rozpočtu).
• Možnost neplaceného volna pro odpočinek nebo cestování.

Flexibilitu a home office

• Flexibilní pracovní doba a možnost home-office s příspěvkem na jeho náklady.
• Individuální rozpočet na benefity
• Individuální rozpočet ve výši min. 24 000 Kč na nákup vybraných benefitů z oblastí finance, pohoda a zdraví.
• Služební vůz i k soukromému užívání.

Moje finance

• Příspěvek na penzijní a/nebo životní pojištění a/nebo DIP (dlouhodobý investiční produkt) benefitního rozpočtu.
• Zaměstnanecký akciový program – podílejte se na úspěchu firmy.

Moje pohoda

• Systém Cafeterie z benefitního rozpočtu.
• E-stravenky či firemní stravování.
• Firemní školka v Praze pro podporu rodičů.
• Zvýhodněné nabídky pro zaměstnance.

Moje zdraví

• Výhodná MultiSport karta.
• Možnost nadstandardní zdravotní péče a krizová podpora (např. psycholog).

Benefits

• Bonusy/prémie
• Auto i pro soukromé účely
• Nadstandardní lékařská péče
• Sleva na firemní výrobky/služby
• Flexibilní začátek/konec pracovní doby
• Stravenky/příspěvek na stravování
• Dovolená 5 týdnů
• Vzdělávací kurzy, školení
• Kafetérie
• Firemní školka
• Možnost občasné práce z domova
• Firemní akce
• Vlastní organizace náplně práce
• Vyhrazený čas na inovace