Máte praxi v oblasti elektroenergetiky a nezaleknete se komunikace se zákazníky?
Připojte se k nám a staňte se součástí týmu jako: Technicko-obchodní konzultant/ka.
Vaší náplní práce bude především:

• Posuzování a navrhování konceptů elektrotechnických řešení komplexních dodávek.
• Práce na obchodně-technických částech nabídek a aktivní komunikace se zákazníky.
• Řízení a kontrola nabídkových činností.
• Návrhy a posuzování dimenzování elektrotechnických zařízení.
• Spolupráce na realizaci získaných zakázek.

Požadujeme:

• Vysokoškolské vzdělání elektrotechnického směru (ideálně obory: elektroenergetika, silnoproudá elektrotechnika, výroba a distribuce elektrické energie či příbuzné obory).
• Odbornou způsobilost v elektrotechnice (minimálně § 7 bez limitace napětí dle nařízení vlády č. 194/2022 Sb) nebo předpoklady pro její získání (možné doplnit po nástupu).
• Praxi na obdobné pozici či v oborech elektroenergetiky, silnoproudé elektrotechniky, výroby a distribuce elektrické energie.
• Zkušenosti s projekty výstavby velkých investičních celků (komplexních dodávek).
• Komunikativní úroveň anglického jazyka.
• PC dovednosti v minimálním rozsahu: MS Office, MS Teams, MS Project, AutoCad.
• ŘP skupiny B.
• Schopnost práce v týmu, flexibilitu.

Výhodou:

• Zkušenost s prováděním výpočtů elektro v softwaru EPlan.

Co Vám nabídneme my?
Více času na odpočinek

• Až 33 dní volna (5 týdnů dovolené + až 8 dní z benefitního rozpočtu).
• Možnost neplaceného volna pro odpočinek nebo cestování.

Flexibilitu a home office

• Flexibilní pracovní doba a možnost home-office s příspěvkem na jeho náklady.
• Individuální rozpočet na benefity
• Individuální rozpočet ve výši min. 24 000 Kč na nákup vybraných benefitů z oblastí finance, pohoda a zdraví.

Moje finance

• Příspěvek na penzijní a/nebo životní pojištění a/nebo DIP (dlouhodobý investiční produkt) z benefitního rozpočtu.
• Zaměstnanecký akciový program – podílejte se na úspěchu firmy.

Moje pohoda

• Systém Cafeterie z benefitního rozpočtu.
• E-stravenky či firemní stravování.
• Firemní školka v Praze a Ostravě pro podporu rodičů.
• Zvýhodněné nabídky pro zaměstnance.

Moje zdraví

• Výhodná MultiSport karta.
• Možnost nadstandardní zdravotní péče a krizová podpora (např. psycholog).

Benefits

• Bonusy/prémie
• Mobilní telefon
• Nadstandardní lékařská péče
• Sleva na firemní výrobky/služby
• Notebook
• Flexibilní začátek/konec pracovní doby
• Stravenky/příspěvek na stravování
• Dovolená 5 týdnů
• Vzdělávací kurzy, školení
• Kafetérie
• Firemní školka
• Občerstvení na pracovišti
• Možnost občasné práce z domova
• Firemní akce
• Dovolená více než 5 týdnů
• Možnost delšího neplaceného volna
• Zahraniční pracovní cesty