Chcete nejen vyvíjet nové produkty, ale také si je otestovat v naší špičkově vybavené zkušebně?

Máte rádi technické výzvy, kreativní práci a chuť hledat nová řešení? Přidejte se k nám!

Co Vás u nás čeká?

• Vývoj nových ochranných a spínacích přístrojů od konceptu až po výrobu.
• Konstrukční návrhy a výpočty v oblasti elektromechaniky.
• Prototypování a následné testování ve vlastní zkušebně R&D.
• Spolupráce s experty v týmu, výrobou a certifikačními autoritami.
• Optimalizace stávajících produktů a hledání inovací.

Co od Vás očekáváme?

• VŠ/SŠ vzdělání technického směru (elektrotechnika, strojírenství, mechatronika…).
• Zájem o vývoj, testování a analýzu výsledků.
• Komunikativní úroveň angličtiny – důležité je nebát se mluvit.
• Proaktivní přístup a chuť se učit.

Co Vám nabídneme my?

Více času na odpočinek:

• 5 týdnů dovolené.
• Flexibilní pracovní doba a po zapracování možnost práce z domova.

Moje finance:

• Individuální rozpočet ve výši min. 27 600 Kč na nákup vybraných benefitů z oblastí finance, pohoda a zdraví.
• Roční bonus.
• Příspěvek na penzijní/životní pojištění nebo dlouhodobý investiční produkt (DIP).
• Zaměstnanecký akciový program – podílejte se na úspěchu firmy.

Moje pohoda:

• Stabilní zázemí mezinárodní společnosti OEZ/Siemens.
• Příležitost k seberealizaci a dalšímu rozvoji.
• Systém Cafeterie z benefitního rozpočtu.
• E-stravenky nebo firemní stravování.
• Zvýhodněné nabídky pro zaměstnance.

Moje zdraví:

• Výhodná MultiSport karta.
• Možnost nadstandardní zdravotní péče a krizová podpora (např. psycholog).

Společnost OEZ je zaměstnavatelem podporujícím rovné příležitosti. Zasazujeme se o rovné pracovní příležitosti bez ohledu na rasu, barvu pleti, původ, náboženství, pohlaví, sexuální orientaci, věk, občanství, rodinný stav, zdravotní postižení nebo genderovou identitu. Jsme odhodláni vytvořit tým, který bude reprezentovat nejrůznější prostředí, perspektivy a dovednosti. Objevte náš svět OEZ na: www.oez.cz

Benefits

• Mobilní telefon
• Notebook
• Flexibilní začátek/konec pracovní doby
• Stravenky/příspěvek na stravování
• Vzdělávací kurzy, školení
• Občerstvení na pracovišti
• Možnost občasné práce z domova
• Firemní akce
• Individuální rozvržení pracovní doby
• Možnost studijního volna