Engagement RSE 🌟
Equité salariale H/F, diversité, formation/progression, bien-être et équilibre vie pro/perso, flexibilité au travail (télétravail)
Change Management, Digital Marketing / Data Marketing, IT / Digital
Neuilly-Sur-Seine, Marcq-En-Baroeul
Equité salariale H/F, diversité, formation/progression, bien-être et équilibre vie pro/perso, flexibilité au travail (télétravail)
Suivi adapté aux besoins individuels, projection dans la durée, écoute active, coaching et formation, cadre propice à la prise d’initiatives
Organisation de séminaire dans des lieux inspirants, soirées et afterworks réguliers, proposition d’activités sportives
Smartphone d’une valeur de 1.200€, prime collective (PPV, intéressement), primes d’incentive (cooptation, apport d’affaires, investissement interne, sur objectifs), mutuelle et prévoyance, titres restaurant, prise en charge des frais de transport en commun (jusqu’à 75% en 2024), prise en charge des frais kilométriques des collaborateurs Lillois
Happypal, la plateforme de réductions dans de multiples domaines (billetterie, high tech, sports, voyage, culture, …), subventions régulières, subvention de fin d’année
Carte Swile (Titres Restaurant), HappyPal (plateforme du Comité d’Entreprise), ALAN (mutuelle & prévoyance), Boond Manager (outil de gestion interne), Payfit (paie)
Chez Cenova, votre développement professionnel est une de nos priorités :
Nous vous accompagnons aussi dans le développement progressif de composantes complémentaires à l’aspect opérationnel de votre mission :
" Quand j'ai débuté les entretiens chez Cenova, je recherchais un cabinet de conseil à taille humaine qui pourrait me proposer rapidement des missions riches, challengeantes et évolutives. C'est exactement ce que j'ai trouvé chez Cenova !
En plus d'une ambiance d'entreprise qui est très agréable au quotidien, il-y-a toujours des collaborateurs disponibles pour partager avec moi leurs connaissances mais également m'accompagner dans ma montée en compétences.
J'ai également une manager très à l'écoute, qui est là pour m'accompagner dans le cadre de ma mission, mais également dans mon évolution. "
Paloma, Consultante
La CenoAcademy, notre dispositif de formation interne dédié au partage d’expertises et de connaissances, vous permettra de développer vos compétences dans le respect de vos besoins et de vos objectifs.
Qu’est-ce que cela recouvre ?
En tant que Cenos, vous intégrez une équipe dynamique et soudée, où les moments de partage riment avec bonne humeur !
Et pour nous rassembler, nous pouvons toujours compter sur l’équipe de la CenoLife, qui ne manque pas d'imagination pour l'organisation de nos événements :
Cenova est aussi engagé dans une politique RSE environnementale et sociale, qui lui a permis d’obtenir la certification EcoVadis. Entre 2022 et 2023, le budget consacré aux œuvres sociales a augmenté de 50%.