Le Slip Français

Le Slip français compte aujourd'hui presque 70 emplois directs partagés entre le siège et les boutiques.

Ce sont autant d'équipes que de personnes qui collaborent de manière interdépendante, devant assurer le bon fonctionnement de la chaîne textile : de la conception du produit, à sa production, à sa commercialisation et sa livraison etc. 

C'est un challenge de taille pour une petite entreprise qui œuvre pour tout concevoir et produire en France!

Ce sont des équipes qui sont fières de réinventer avec panache l'industrie Française.

L'équipe recherche des personnes motivé.es, polyvalent·es, passionné·es, qui savent où ils veulent aller, vraiment calés dans leur domaine et prêt·es à rejoindre à une belle aventure responsable et engagée, dans un environnement inclusif et bienveillant.

Il cherche des personnes décidé.es à participer au développement d’un projet ambitieux !

💝 A propos de vos futurs avantages

• Code promo -30% pour les salariés 

• Code promo -20% pour la famille et les amis 

• Pour les parisien·nes 1 Afterwork/Activité par mois 

• Remboursement de 75% de votre abonnement de transport mensuel 🚋

• Gymlib

• Politique de cooptation

• Café (@café joyeux) et Thé

⚙️ Notre façon de travailler

• LE MASTER SLIP hebdomadaire :

  Chaque Lundi à lieu une réunion globale de 15min pour évoquer rapidement la semaine passée et les actions à venir sur la semaine suivante.

• LE MASTER SLIP mensuel :

  Le premier lundi du mois à lieu une réunion globale de 1h où chaque équipe partage ce sur quoi elle travaille et ce qu’elle fera sur le mois à venir.

• LE LANCEMENT DE SEMAINE :

  À chaque début de semaine, vous aurez un une réunion hebdomadaire avec votre équipe pour aborder les sujets et les prios de la semaine.

• L’ENTRETIEN TRIMESTRIEL :

  Chaque trimestre, vous aurez une point avec votre manager pour évoquer les trois mois passés et définir les objectifs à réaliser pour les trois mois à venir

• CONF CALL (équipe commerce) :

  Tous les mardis et vendredi à 14h, a lieu une réunion avec les Responsables Boutiques afin d’embarquer les équipes pour la semaine et les embarquer pour le weekend en leur transmettant toutes les informations commerciales et opérationnelles.