Vous souhaitez œuvrer dans l’innovation durable ? Qu’ils soient à l’échelle d’une ville ou à des niveaux internationaux, nos projets contribuent à relever les défis ldu changement climatique, de l’épuisement des ressources naturelles ou encore de l’effondrement de la biodiversité. Si ces enjeux vous impactent, alors cette opportunité est faite pour vous !
Nous recrutons un Consultant Senior & Business Developer pour rejoindre notre équipe de Conseil Stratégique à Paris.
Vous avez déjà une solide expérience en conseil et êtes prêt à franchir une nouvelle étape : allier des missions à fort impact avec un développement commercial proactif. Vous comprenez les enjeux de la décarbonation industrielle, de la transition énergétique et, idéalement, du nucléaire ou de l’économie circulaire. Vous avez déjà travaillé avec des entreprises et des collectivités.
Vous excellez dans l’identification de nouvelles opportunités, la réponse aux appels d’offres et le développement de relations à long terme — en tirant parti du réseau que vous avez déjà construit.
Vous n’avez pas peur d’assister à des événements, de prendre la parole (ou un café) et d’échanger avec des leaders de l’industrie, des entreprises et des institutions.
Conseil :
Piloter ou contribuer à des projets de conseil européens et nationaux sur l’énergie décarbonée, l’industrie durable ou l’économie circulaire.
Concevoir et proposer des services de gestion de l’innovation pour accompagner les entreprises et les territoires : de l’animation de sessions de design thinking et d’ateliers de co-création à la gouvernance de l’innovation, en passant par le renforcement des capacités et l’engagement des parties prenantes.
Réaliser des analyses de marché à forte valeur ajoutée, développer des modèles économiques innovants, analyser les chaînes de valeur et optimiser les stratégies d’innovation.
Mener des évaluations d’impact et des analyses de politiques publiques : analyse de cycle de vie (ACV/ACVC), feuilles de route technologiques, évaluations socio-économiques, analyses systémiques ou encore études réglementaires.
Gérer les relations clients et garantir un haut niveau de qualité dans la réalisation des missions, avec une expertise technique et stratégique approfondie.
Encadrer les membres juniors de l’équipe et contribuer au développement des connaissances internes.
Développement commercial :
Identifier des opportunités et mener des actions de prospection (veille et suivi stratégique, réponses aux appels d’offres, développement de partenariats).
Rédiger ou contribuer à des propositions commerciales pour des clients privés, des institutions et des organismes de financement européens.
Représenter LGI lors d’événements sectoriels, conférences et salons professionnels.
Développer des partenariats stratégiques avec les acteurs clés de l’innovation durable.
Contribuer à l’évolution de notre offre de services et au développement de nouvelles approches stratégiques.
Vous justifiez d’au moins 7 ans d’expérience en conseil, de préférence dans les domaines de l’énergie, de l’industrie ou de l’environnement.
Formation en ingénierie ou en sciences, idéalement complétée par un diplôme ou une expérience en business/marketing.
Excellente compréhension des enjeux de la transition énergétique, avec une connaissance souhaitable du nucléaire ou de l’économie circulaire. Vous maîtrisez les dynamiques de l’innovation durable, les mécanismes de financement public et privé, ainsi que les nouveaux modèles économiques émergents.
Expérience avérée dans la réponse aux appels d’offres et la structuration de propositions commerciales compétitives.
Shakespeare’s language holds no secrets for you, and mastery of English is an absolute must for this role, given the international reach of our projects.
Basé·e à Paris, vous possédez d’excellentes compétences relationnelles et avez une forte appétence pour le développement commercial et les partenariats.
Aptitude à prioriser et gérer des projets dans un environnement international et dynamique
Alignement avec les valeurs et la culture de LGI, un intérêt dans les initiatives environnementales et d’innovation est particulièrement apprécié
💸 Une rémunération fixe comprise entre 50k€ et 65k€ ainsi qu’une rémunération variable de 7k en moyenne par an
🏖️ RTT : des jours de repos supplémentaires dans l’année, en plus des 25 jours de congés payés.
🚲 Au choix : prise en charge à 100% de votre passe Navigo OU Forfait Mobilité Durable versé chaque mois pour financer la mobilité douce
🩺 Mutuelle Alan: à 60% prise en charge par l’entreprise pour vous et votre famille
🍔 Swile card pour vos déjeuners : LGI prend en charge 60% des tickets restaurant
🌴 Prime annuelle de vacances d’été
📩 Prime d’intéressement versée chaque année
💻 Indemnité pour chaque jour télétravaillé
📱Un remboursement à hauteur de 50% de ton forfait téléphonique OU un numéro professionnel
🎉 Des événements tout au long de l’année pour réunir les équipes, tel qu’un séminaire tous les ans ou la soirée de noël
Chez LGI, nous valorisons la diversité et l’inclusion. Toutes nos offres d’emploi sont ouvertes aux candidats en situation de handicap.
Nous sommes fiers d’évoluer dans un environnement interculturel et de maintenir un équilibre entre les genres avec 60% de notre équipe composée de femmes.
1️⃣ Entretien initial (1h) – Discussion en français avec Murat (Talent Acquisition) pour explorer votre parcours et vos motivations, incluant une évaluation de votre niveau d’anglais.
2️⃣ Entretien téléphonique (15 min) – Premier échange avec Thomas (Responsable de l’équipe Stratégie d’Innovation) pour une prise de contact.
3️⃣ Entretien technique (1h) – Évaluation en français et en anglais de vos compétences et de votre adéquation avec le poste, en présence de Thomas et d’un membre de l’équipe.
4️⃣ Entretien final (30 min) – Rencontre avec Vincent (CEO) et Pauline (Responsable RH) pour conclure le processus de recrutement.
Si vous vous reconnaissez dans cette description et que vous êtes prêt(e) à relever le défi, postulez dès maintenant ! 🚀
Nous avons hâte de découvrir votre candidature.
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