Société Générale

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Banking, FinTech / InsurTech, Finance

La Défense

Faire grandir vos ambitions

Rechercher un job peut parfois être source de stress et c’est bien normal. Pour y voir plus clair, nous essayons de vous donner les grandes étapes du recrutement.

Des offres sont disponibles toute l’année sur notre site

Néanmoins, nous avons des temps forts de recrutement. Pour débuter votre alternance à partir de septembre, vous pouvez postuler à partir de mars. Pour un stage, la majorité des offres sont des stages longs (4 à 6 mois). Pour un stage à partir de janvier, vous pouvez postuler dès septembre. Pour un stage à partir de juin ou septembre, vous pouvez postuler dès le mois de mars.

Présentation

Le 4 mai 1864, un décret donnait naissance à Société Générale, avec pour mission de « favoriser le développement du commerce et de l’industrie ». Cette raison d’être originelle, nous l’avons perpétuée et sans cesse renouvelée de génération en génération, au service de nos clients et de la société.

L’ambition de nos fondateurs, un groupe d’industriels et de financiers portés par des idéaux de progrès, continue de nous animer, avec le même esprit d’entreprendre au service, aujourd’hui, de plus de 25 millions de clients dans 65 pays.

Depuis 160 ans, nous faisons grandir les idées de nos clients. Façonné par des générations de collaborateurs et de clients, notre Groupe a toujours soutenu le développement économique : hier, en accompagnant la révolution industrielle, aujourd’hui et demain, en s’engageant résolument à relever les défis de notre temps pour un développement durable et une transition responsable. La force de cet héritage laissé par les générations précédentes permet au groupe Société Générale de se projeter vers l’avenir avec audace, détermination et confiance.

Mais notre engagement n’est pas tourné uniquement vers nos clients. Il s’adresse aussi à vous, nos collaborateurs, présents et futurs, et à tout ce que vous pourrez entreprendre à nos côtés. Chacun a son histoire, ses envies, ses idées, ses forces et ses faiblesses. Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années ou toute votre carrière, il y a suffisamment de champs d’expertises, de défis à relever, de technologies à maîtriser pour que chacun trouve sa place. Où sera la vôtre ? C’est à vous de le décider !

Ce qu'ils recherchent

Société Générale, ce n’est pas seulement des métiers en agences bancaires et en salles de marché. Avec plus de 300 métiers, nous recrutons des talents dans de nombreux secteurs aussi variés que passionnants : audit, communication, conformité, cybersécurité, data, développement, droit, finance d’entreprise, finance de marché, RH, etc.

Au-delà des compétences acquises durant votre parcours, c’est votre personnalité qui fait la différence : être capable de s’investir pour faire bouger l’entreprise encore plus loin avec curiosité & agilité et développer de nouvelles innovations toujours au service des clients.

Avec une présence dans 65 pays, une grande diversité d’activités et de métiers et des enjeux qui nous poussent à nous réinventer en permanence, nous avons un terrain de jeu sans limite.

Bon à savoir

Choisir Société Générale, c’est :

• Vivre une expérience humaine et stimulante, avec une diversité de missions et dans un secteur qui évolue et innove en permanence

• Avoir la possibilité de changer de poste en moyenne tous les 4 ans

• Bénéficier de jours de télétravail (selon le rythme de votre équipe) et d’autres avantages comme la prime de participation et d'intéressement, la prise en charge de 50% de votre titre de transport, le comité d’entreprise, etc.

• Pouvoir s’engager 3 jours par an, sur son temps de travail, pour des actions de solidarité

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