Remote friendly 🌟
Tous nos salariés bénéficient du télétravail, en général nous sommes à 3 jours de télétravail et 2 de présentiel.
Smartkeyword
Marketing digital/Marketing de datos, Marketing/Comunicación, SaaS/Servicios en la nube
Paris
Avantages
Work from anywhere 🌟
Nos salariés séniors peuvent vivre et travailler d'où ils veulent, nous souhaitons juste qu'ils se rendent au bureau une fois par mois.
Cycle de formation 🌟
Nos salariés sont formés tout au long de l'année par nos experts internes ou des prestas externes.
Accès à la KB 🌟
Notre academy interne, qui regorge de ressources.
D'autres avantages tels que 🌟
Carte swile pris en charge à 55%, Mutuelle Alan blue, bureaux sympas au cœur de Paris et pleins d'autres.
Perspectives d'évolution
Chez SmartKeyword, nous accompagnons nos équipes dans leurs évolutions professionnelles, qu'ils aient des envies de manager, de changer de périmètre, monter en compétence sur d'autres sujets, nous mettons tout en oeuvre pour répondre aux besoins de nos équipes.
Appartenant au groupe Labelium, SmartKeyword offre une possibilité de mobilité interne sur du long terme.
Voici en 3 mots les raisons pour lesquelles je suis dans l’entreprise depuis 3 ans et pourquoi je compte bien rester encore longtemps ? - Bienveillance - Bonne ambiance - Boite humaine.
Formation
Je suis arrivé chez Smartkeyword en 2019 suite à une candidature spontanée en contrat d’apprentissage pour mon master 2. À l’époque, j’ai trouvé une petite entreprise de 4 salariés, 2 Co-fondateurs et 2 stagiaires.
J’ai très vite été mis dans le bain et monté en compétence avec l’aide d’Asmae (mon manager de l’époque) et Louis qui me donnait des tâches client.
L’entreprise a vite évolué, tout comme moi, car j’ai eu très rapidement (2 mois après mon arrivée) des comptes clients à gérer sur la partie conseil.
En 2020 j’ai eu mon CDI avec un poste de consultant SEO et aujourd’hui j’occupe le poste d’expert SEO.
Si je dois résumer en 3 mots pourquoi je suis dans l’entreprise depuis 3 ans et pourquoi je compte rester encore plus longtemps ?
- Bienveillance
- Bonne ambiance
- Boite humaine.
Vie d'équipe
En chiffres
4
teamday dans l'année
Rituels et évènements
La vie chez SmartKeyword est rythmée par différents moments clés dans l'année.
1 fois par an, nous organisons un séminaire en France ou ailleurs,
Tous les trimestres nous organisons un teamday, c'est le moment de faire le point sur les résultats, les objectifs, les nouveautés mais surtout un moment pour s'éclater ! Nous varions en fonction des saisons, entre activités sportives, ludiques, mais la bonne humeur est toujours au rendez-vous.
Tous les 15 jours, nous organisons un call de fin de sprint, chaque manager d'équipe fait un point d'étape sur ses projets, et ceux à venir, nous présentons les nouveaux salariés, nouveaux clients et créons les objectifs pour les 15 jours suivants.
Il y a aussi les évènements pas forcément organisés, ou informels, que ce soit les apéros organisés 20mn avant, les parties de UNO ou Loup Garou entre deux réunions, les déj improvisés, les anniversaires des collègues, et de façon plus ponctuelle les soirées de Noël, de rentrée etc.