Santé et bien-être 🌟
General Mills met en place différentes initiatives en faveur de la santé et du bien-être de ses collaborateurs
- Mutuelle & prévoyance : protection financière pour les bénéficiaires en cas de décès
- Programmes de bien-être : tarif avantageux à une salle de sport sur place, possibilité de rejoindre des groupes sportifs composés de salariés
- Politique télétravail flexible, participation au financement des équipements télétravail
- Dispositif d’accompagnement psychologique pour préserver la santé mentale
- Restaurant d'entreprise sur place
- Avantages proposés par le Comité Social Economique (chèques vacances, chèque cadeaux, places de cinéma…)
