Podmienky používania webovej stránky Welcometothejungle.com

Verzia z 29. augusta 2024

The English version shall always prevail in case of any discrepancy or inconsistency between English version and its Slovak translation. V prípade akéhokoľvek rozporu alebo nezrovnalosti medzi anglickou verziou a jej slovenským prekladom má vždy prednosť anglická verzia.

Welcome to the Jungle zvyšuje atraktívnosť spoločností tým, že podporuje ich značku zamestnávateľa a poskytuje uchádzačom a náborovým pracovníkom bezproblémový nábor. Welcome to the Jungle poskytuje svojim používateľom aj médiá týkajúce sa práce, ktoré obsahujú články, rozhovory a elektronické knihy.

Vyzývame vás, aby ste si pozorne prečítali tento dokument (ďalej len “Podmienky používania” alebo “TOC”). Ak máte akékoľvek otázky týkajúce sa tohto dokumentu a všeobecne služieb zverejnených spoločnosťou Coruscant SAS a akýmkoľvek subjektom spojeným so spoločnosťou Coruscant (ďalej len “my, “Vítajte v džungli” alebo “WTTJ”), neváhajte nás kontaktovať prostredníctvom záložky kontakt na našej webovej stránke.

1. ÚČEL A ROZSAH APLIKÁCIE

Účelom Všeobecných podmienok používania je definovať pravidlá platné pre prístup a používanie našich služieb (ďalej len “služby) prostredníctvom našej webovej stránky a jej subdomén (ďalej len “stránka).

Tieto zmluvné podmienky sú zmluvou medzi osobami, ktoré si prezerajú stránku bez vytvorenia účtu (ďalej len “Čitateľ), a osobami, ktoré si vytvorili členskú zónu a zadali svoje osobné údaje (ďalej len “Člen), spoločne označovanými ako “Užívatelia alebo “Vy”, a Welcome to the Jungle, jednotlivo označovanými ako “Strana” a spoločne označovanými ako “Strana”.

Prístup na stránku je podmienený tým, že používatelia akceptujú a dodržiavajú tieto podmienky.

VOP WTTJ sa nevzťahujú na služby ponúkané spoločnosťami tretích strán, ktoré prevádzkujú webové stránky a nástroje patriace našim partnerom, ani na iné webové stránky alebo nástroje prístupné z našej stránky.

Tieto VOP sa nevzťahujú na používanie nášho produktu spoločnosťami, ktoré podpísali zmluvu so spoločnosťou WTTJ (ďalej len “zákazníci”). Ak ste Zákazníkom, pozývame vás na naše špecializované stránky, kde sa dozviete viac o službách, ktoré sa na vás vzťahujú. Ak máte záujem o náš produkt, obráťte sa na naše tímy, aby ste sa dozvedeli o našich podmienkach predaja.

Tieto Podmienky používania môžeme z času na čas zmeniť. Vyzývame vás, aby ste si pravidelne prezerali túto stránku a uistili sa, že súhlasíte s akýmikoľvek zmenami. V prípade významných zmien budete informovaní prostredníctvom oznámenia pri prihlásení do svojej členskej zóny. Aby ste mohli pokračovať v používaní služieb, budete požiadaní o prijatie novej verzie VOP.

2. SLUŽBY PONÚKANÉ PROSTREDNÍCTVOM STRÁNKY

Pri prehliadaní stránky môžete bez toho, aby ste si museli vytvoriť členskú oblasť :

Vyhľadávať, skúmať a prezerať stránky spoločností a získavať o nich informácie (informácie, videá, ponuky, novinky atď.) prostredníctvom ich stránok (ďalej len “stránky spoločnosti”);
Konzultujte pracovné ponuky ;
Preskúmajte články a obsah o zamestnávaní a nábore;
Stiahnite si naše zdroje, najmä naše elektronické knihy a príručky o budovaní značky zamestnávateľa a nábore;
Zaregistrujte sa na naše podujatia alebo si stiahnite záznam;
Požiadajte o predvedenie nášho produktu a nechajte sa kontaktovať našimi tímami.

Keď si na našej stránke vytvoríte účet (ďalej len “členská zóna”), budete môcť využívať všetky výhody, ktoré vám ponúka Welcome to the Jungle, a najmä:

Vytvorte si a vyplňte svoj členský profil, aby ste mohli využívať individuálnu podporu pri hľadaní práce;
Aby vás mohli kontaktovať náboroví pracovníci, keď dáte súhlas na zviditeľnenie informácií vo vašom profile, a to na základe údajov manuálne a automaticky zadaných vo vašom profile a údajov o používaní stránky;
Prehľadávajte, porovnávajte a uchádzajte sa o pracovné miesta dostupné na stránke;
Spravujte priebeh všetkých svojich žiadostí vo svojej členskej zóne.

Služby sú pre používateľov stránky bezplatné. Náboroví pracovníci musia za zverejnenie pracovných ponúk a prístup k nášmu produktu platiť.

3. PODMIENKY PRE VYTVORENIE A POUŽÍVANIE ČLENSKEJ ZÓNY

3.1 Vytvorenie členskej oblasti a bezpečného hesla

Keď si používateľ vytvorí členskú oblasť, má možnosť zaregistrovať sa prostredníctvom svojho profilu LinkedIn, konta Google alebo e-mailovej adresy. Pri registrácii prostredníctvom profilu LinkedIn a účtu Google budú vaše osobné údaje vopred vyplnené našimi partnermi. Ak si vyberiete registráciu prostredníctvom e-mailovej adresy, budete musieť vyplniť formulár, v ktorom zhromaždíte tieto informácie: meno, priezvisko, e-mailovú adresu a vytvoríte heslo.

Vaše heslo musí byť silné a musí spĺňať naše bezpečnostné požiadavky. Musí zostať prísne osobné a dôverné.
Za činnosti vyplývajúce z používania vašej členskej zóny nesiete výhradnú zodpovednosť bez ohľadu na to, či ste ich iniciovali alebo nie. Preto ručíte:

nepovoliť žiadnej tretej strane používať vašu členskú oblasť namiesto vás alebo vo vašom mene;
prijať všetky vhodné opatrenia na zaistenie bezpečnosti a dôvernosti vášho hesla a používateľského mena.

V prípade straty alebo krádeže vašich prihlasovacích údajov to okamžite oznámte spoločnosti Welcome to the Jungle prostredníctvom kontaktného formulára, ktorý je k dispozícii na našej stránke. V prípade straty alebo krádeže vášho prihlasovacieho mena a hesla nesiete plnú zodpovednosť za akékoľvek priame alebo nepriame dôsledky vyplývajúce z neskorého oznámenia alebo nedostatočného oznámenia.

3.2 Vyplňte svoj profil kandidáta a nastavte si členskú oblasť

Po vytvorení členskej zóny môžete vyplniť svoj členský profil na karte “Profil” a poskytnúť ďalšie informácie.

Na tejto karte môžete svoj profil doplniť ručne priamym zadaním osobných a profesijných informácií. Svoj profil môžete tiež rozšíriť pridaním ďalších dokumentov, ako je životopis, motivačný list alebo akýkoľvek iný relevantný súbor.
Okrem toho môžeme tieto dokumenty použiť na doplnenie vášho profilu automatickým extrahovaním príslušných informácií pomocou pokročilých technológií, ako je umelá inteligencia. Tieto informácie si budete môcť kedykoľvek pozrieť a upraviť.

Okrem toho, ak nám poskytnete odkazy na svoje sociálne siete, webové stránky atď., môžeme váš profil obohatiť o informácie z týchto zdrojov vďaka našim partnerstvám s týmito platformami a webovými stránkami alebo s inými zákonnými zdrojmi údajov.

V záložke “Nastavenia”, ktorá je dostupná cez záložku “Profil”, si môžete zmeniť heslo a vymazať svoju členskú oblasť.

3.3 Sledovanie spoločností, sekcií a expertov a prijímanie oznámení a komunikácie

Pri prehliadaní našej stránky môžete sledovať spoločnosti, sekcie alebo odborníkov. To vám umožní dostávať oznámenia priamo do vašej členskej zóny a na vašu e-mailovú adresu, keď sa objaví nová aktivita týkajúca sa spoločnosti, nový článok alebo nové príspevky od odborníkov.

Súhlasíte s tým, že vám môžeme poskytovať oznámenia alebo správy týkajúce sa vášho používania našich služieb, vašich aplikácií alebo akéhokoľvek obsahu Welcome to the Jungle, a to nasledujúcimi spôsobmi: (i) vo vašej členskej zóne, (ii) zasielané na zadanú e-mailovú adresu.

Svoje súhlasy, odbery a pozastavenie oznámení môžete kedykoľvek spravovať prostredníctvom centra preferencií, ktoré je k dispozícii vo vašej členskej zóne.

3.4 Prístup k voľným pracovným miestam a uchádzanie sa o ne

Ak sa chcete uchádzať o voľné pracovné miesto dostupné na našej stránke, musíte vyplniť online formulár, v ktorom uvediete informácie a dokumenty týkajúce sa vašej totožnosti, vášho akademického a odborného vzdelania a vašej motivácie. Tieto informácie budú zaslané priamo príslušnému pracovníkovi náboru, ktorý vás bude informovať o výsledku vašej žiadosti.

Formulár žiadosti vytvára a upravuje len náborový pracovník. Keďže spoločnosť WTTJ nie je zapojená do náborového procesu, kontaktovať vás môže len náborový pracovník.

Upozorňujeme, že niektoré ponuky práce odkazujú na stránky tretích strán, kde môžete priamo vyplniť formulár žiadosti. Welcome to the jungle je len sprostredkovateľom a nezodpovedá za tieto stránky tretích strán ani za obsah formulára žiadosti.

Pri podávaní žiadosti výslovne ručíte za pravdivosť a reálnosť poskytnutých informácií (profil, vzdelanie, odborná prax atď.).

3.5 Kontaktovanie náborovými pracovníkmi

Welcome to the Jungle vám tiež umožňuje, aby vás pri používaní našej stránky priamo kontaktovali náboroví pracovníci s ponukami práce, ktoré zodpovedajú vášmu vyhľadávaniu a profilu.
Túto funkciu môžete kedykoľvek aktivovať a deaktivovať vo svojom profile zmenou stavu z “Nedostupné” na “Počúvanie” alebo “Aktívne vyhľadávanie”.
Aktiváciou tejto funkcie umožníte náborovým pracovníkom vidieť váš profil, keď pomocou filtrov spresňujú vyhľadávanie a vyhľadávajú relevantných kandidátov.
Náborovým pracovníkom sa zobrazujú profily, ktoré sa považujú za najrelevantnejšie na základe údajov vo vašom členskom profile, či už zadaných automaticky alebo ručne, a vášho používania stránky.

4. PODMIENKY POUŽÍVANIA STRÁNKY A SLUŽIEB

Pri používaní Služieb sú Používatelia výhradne zodpovední za informácie, ktoré zdieľajú.

Pri používaní služieb sa používatelia zaväzujú :

Dodržiavať ustanovenia uvedené v GCU, platné zákony a rešpektovať práva tretích strán;
používať Stránku v súlade s jej účelom a nenarušovať jej riadnu prevádzku;
nevyvíjať, nepodporovať ani nepoužívať žiadny softvér, zariadenie, skript, robota ani žiadne iné prostriedky alebo procesy (okrem iného vrátane pavúkov, zásuvných modulov a doplnkov prehliadača alebo akejkoľvek inej technológie) na prehľadávanie služieb alebo iné kopírovanie obchodných prezentácií a iných údajov zo služieb;
Neporušovať práva duševného vlastníctva alebo iné práva spoločnosti Welcome to the Jungle, okrem iného vrátane (i) kopírovania alebo šírenia našich fotografií a videí dostupných vo firemných vitrínach (ii) kopírovania alebo šírenia našich článkov a iného mediálneho obsahu (iii) používania pojmu “Welcome to the Jungle” alebo našich log;
Nesmiete spätne analyzovať, dekompilovať, rozoberať, dešifrovať alebo sa všeobecne pokúšať získať zdrojový kód služieb alebo akejkoľvek súvisiacej technológie, ktorá nie je otvoreným zdrojovým kódom;
nepoužívať techniku “framing” alebo “mirroring” alebo vo všeobecnosti simulovať vzhľad alebo fungovanie Webových stránok alebo Firemných vitrín;
Nenarušovať prevádzku Služieb alebo ich neprimerane nezaťažovať (spam, útoky na odmietnutie služby, vírusy, herné algoritmy).

Pri uchádzaní sa o voľné pracovné miesta sa používatelia zaväzujú :

Poskytnite informácie vrátane presného, aktuálneho, pravdivého, čestného a spravodlivého životopisu;
nepoužívať stránky na masové zasielanie nevyžiadaných správ a najmä nezverejňovať reklamné životopisy alebo životopisy propagujúce produkty alebo služby;
profesionálne a v primeranej miere sa uchádzať o to isté voľné pracovné miesto inzerované na našej stránke, najmä sa neuchádzať o to isté voľné pracovné miesto niekoľkokrát denne;
Neimportovať ani nešíriť prostredníctvom stránky, najmä prostredníctvom externých odkazov, žiadne nezákonné vyhlásenia alebo obsah, a najmä žiadny obsah, ktorý je falšovaný, hanlivý, urážlivý, obscénny, urážlivý, diskriminačný, násilný, xenofóbny alebo podnecujúci rasovú nenávisť, alebo akýkoľvek iný obsah, ktorý je v rozpore s dobrými mravmi a pravidlami slušného správania;
neposielať hanlivé alebo urážlivé správy náborovému pracovníkovi alebo spoločnosti WTTJ;
nepoužívať služby na zverejňovanie osobných údajov (textov, fotografií a videí) tretích strán bez ich súhlasu.

V prípade porušenia jednej alebo viacerých z týchto povinností môže Welcome to the Jungle okamžite pozastaviť prístup do členskej zóny a všeobecne k službám.

6. VITAJTE V DŽUNGLI ZODPOVEDNOSŤ A ZÁRUKY

6.1 V rámci prístupnosti stránok a služieb

Používatelia sú zodpovední za zabezpečenie prístupu k vhodným technickým prostriedkom na prístup k našim službám a ich používanie.

Welcome to the Jungle môže obmedziť alebo pozastaviť prístup k jednej alebo viacerým službám, aby mohla byť vykonaná údržba alebo aktualizácia stránky.

Okrem toho nezaručujeme :

že prevádzka Služieb bude nepretržitá, bezchybná alebo bezpečná;
úplnosť alebo presnosť obsahu a informácií ponúkaných prostredníctvom Stránky;
že ponúkané služby budú spĺňať potreby používateľov.

6.2 Pri používaní Služieb a Stránok

Pripomíname vám, že Služby a Webové stránky používate výlučne na vlastné riziko. Spoločnosť WTTJ preto nemôže niesť zodpovednosť za akékoľvek priame alebo nepriame škody akéhokoľvek druhu, ktoré vzniknú v dôsledku vášho používania Služieb.

Okrem toho spoločnosť WTTJ nemôže niesť zodpovednosť:

akékoľvek dôsledky, ktoré môžu vzniknúť počas stretnutí alebo kontaktov medzi členmi a náborovými pracovníkmi po využití služieb alebo ako ich výsledok;
priame a/alebo nepriame škody, ktoré môžu vzniknúť v dôsledku používania obsahu, údajov alebo informácií akéhokoľvek druhu, ktoré sú dostupné prostredníctvom hypertextových odkazov dostupných na tejto stránke a odkazujúcich na stránky tretích strán. Je vašou povinnosťou skontrolovať, či sú informácie uvedené na týchto partnerských webových stránkach presné, úplné a v súlade s predpismi. Je potrebné poznamenať, že uplatňovanie týchto VOP sa nevzťahuje na stránky tretích strán;
prvky mimo našej kontroly a akékoľvek následné poškodenie vášho technického prostredia, najmä vašich počítačov, softvéru, sieťového vybavenia a akéhokoľvek iného materiálu používaného na prístup alebo používanie našej stránky a našich služieb;
za akúkoľvek stratu alebo poškodenie údajov, stratu zisku, stratu obratu, stratu príležitostí, stratu času alebo akúkoľvek následnú stratu alebo poškodenie, bez ohľadu na to, či je takáto strata alebo poškodenie spôsobené z nedbanlivosti alebo inak, v súvislosti s plnením alebo neplnením VP.

Okrem toho je potrebné spresniť, že do procesu výberu uchádzačov nezasahujeme. Preto spoločnosť WTTJ nesmie byť v žiadnom prípade prirovnávaná k zamestnávateľovi, profesijnej organizácii, personálnej agentúre alebo headhunterovi, ani k ich zástupcovi.

6.3 Obsah importovaný na stránku

Zodpovednosť za obsah:

Naši zákazníci sú zodpovední za obsah, ktorý sa zobrazuje v ich firemnej prezentácii, ako aj za ich pracovné ponuky a náborové procesy.

Nemáme žiadnu kontrolu nad :

obsah, ktorý importujete alebo publikujete prostredníctvom Služieb a vašej členskej zóny (jeho zákonnosť, vhodnosť, presnosť, relevantnosť alebo aktuálnosť);
obsah importovaný a zverejnený náborovými pracovníkmi (jeho zákonnosť, vhodnosť, presnosť, relevantnosť alebo aktuálnosť) na ich firemnej prezentácii (rozhovory, články, komentáre, správy atď.);
Pracovné ponuky zverejnené náborovými organizáciami na stránke, ich obsah, proces náboru, pohovory a rozhodnutia prijaté na konci procesu podávania žiadostí;
Schopnosti alebo kvalita náborárov alebo uchádzačov.

Vypracovali sme však Chartu náboru, aby sme našim zákazníkom pripomenuli právny rámec a hodnoty etiky, profesionality a správnej praxe, ktoré sú podľa nás nevyhnutné pre úspešný a prínosný nábor pre všetkých.

Obsah správy:

Každý používateľ je vyzvaný, aby nás upozornil na akýkoľvek obsah, ktorý by mohol byť sporný alebo v rozpore s Chartou zákazníka.

Všetky hlásenia musia byť podané prostredníctvom kontaktného formulára a musia obsahovať opis sporných skutočností a ich presné umiestnenie na stránke, ako aj dôvody, prečo musí byť obsah odstránený.

Ak je to možné, používateľ zašle kópiu korešpondencie odoslanej autorovi sporného obsahu so žiadosťou o jeho odstránenie alebo s odôvodnením, že autora nebolo možné kontaktovať.

Spracovanie upozornení:

Zaväzujeme sa promptne reagovať na každé oznámenie používateľa a spravodlivo zaobchádzať s každou správou tým, že prijmeme transparentný a konzistentný prístup k procesu preskúmania.

Po prijatí správy naše tímy vykonajú úvodné vyšetrenie. V zložitých prípadoch sa správa postúpi nášmu monitorovaciemu výboru, ktorý prijme konečné rozhodnutie.

Zaväzujeme sa prijať všetky primerané opatrenia vzhľadom na povahu porušenia, ktoré môžu zahŕňať: upozornenie, odstránenie porušujúceho obsahu, dočasné alebo trvalé pozastavenie prevádzky príslušného výkladu atď.

Budeme vás informovať o všetkých opatreniach prijatých v reakcii na vaše upozornenie.

7. DUŠEVNÉ VLASTNÍCTVO A INTEGRITA

7.1 Vitajte v džungli duševné vlastníctvo

Obsah stránky, najmä jej štruktúra, dizajn, rozhrania, databázy, texty, digitálny obsah, ochranné známky, obrázky, videá, hudba, logá, fotografie, všetok písomný obsah a všetky grafické prvky, z ktorých sa skladá, ako aj značky odkazujúce na HTML (meta-tagy), s výnimkou obsahu patriaceho tretím stranám, sú výlučným vlastníctvom spoločnosti Welcome to the Jungle. Tento obsah je chránený ustanoveniami francúzskeho zákonníka duševného vlastníctva a všetkými platnými vnútroštátnymi alebo medzinárodnými textami, ktoré sa vzťahujú na právo duševného vlastníctva.

Ste oprávnení zobrazovať na svojej obrazovke stránky Webu výlučne na účely osobnej konzultácie na dočasnom základe a v súlade s účelom Služieb, ako je definovaný v týchto VOP.
Akékoľvek rozmnožovanie, šírenie alebo používanie celého obsahu stránky alebo jeho časti v akejkoľvek forme bez výslovného predchádzajúceho súhlasu spoločnosti Welcome to the Jungle je zakázané a predstavuje porušenie práv, ktoré sa trestá podľa článkov L. 335-2 a nasledujúcich francúzskeho zákonníka duševného vlastníctva.

Máte tiež zakázané :

Získavať dočasným alebo trvalým prenosom alebo používať sprístupnením verejnosti všetky alebo podstatnú časť kvantitatívnych alebo kvalitatívnych údajov z našich stránok a iných databáz viditeľných na našich stránkach na komerčné alebo iné účely;
Využívať, predávať alebo distribuovať akúkoľvek zložku stránky a jej služieb, najmä informácie viditeľné na stránke a v akejkoľvek inej databáze.

7.2 Duševné vlastníctvo používateľov stránok

Užívatelia prostredníctvom stránky pridávajú a šíria obsah (súbory žiadosti vrátane životopisov, motivačných listov, textov, obrázkov atď.) (ďalej len “užívateľský obsah”). Používateľ ako taký je a zostáva vlastníkom práv na uvedený obsah.

Používateľ však udeľuje spoločnosti Welcome to the Jungle, ktorá ho akceptuje, nevýhradnú a bezplatnú licenciu na používanie obsahu používateľa. Táto licencia sa vzťahuje na práva používať Obsah používateľa a udeľovať sublicencie na účely vykonávania Služieb. Táto používateľská licencia zostáva v platnosti počas trvania používania Služieb a registrácie Používateľa na Stránke. Na tento účel Používateľ vyhlasuje, že je riadne oprávnený udeľovať licencie na používanie obsahu, ktorý integruje alebo šíri.

8. OSOBNÉ ÚDAJE

Welcome to the Jungle dbá na zachovanie dôvernosti vašich osobných údajov a ochrane súkromia používateľov našich služieb prikladáme veľký význam. V tejto súvislosti sa zaväzujeme dodržiavať francúzsky zákon č. 78-17 zo 6. januára 1978 (známy ako zákon “Informatique et Libertés”) v platnom znení a všeobecné nariadenie o ochrane údajov (známe ako “RGPD”).

Podrobné informácie o záväzkoch spoločnosti Welcome to the Jungle v súvislosti s ochranou osobných údajov nájdete v našich Zásadách ochrany osobných údajov, ktoré sú neoddeliteľnou súčasťou týchto podmienok.

9. TRVANIE A UKONČENIE

GCU sa vzťahujú na všetkých Používateľov až do skutočného vymazania členskej zóny a ukončenia používania Služieb.

Welcome to the Jungle môže okamžite pozastaviť prístup na stránku a k službám v prípade, že používateľ nedodržiava podmienky používania. V takom prípade spoločnosť WTTJ oznámi toto pozastavenie Používateľovi e-mailom a upozorní ho, aby s týmto porušovaním prestal. Po uplynutí lehoty desiatich (10) dní odo dňa tohto oznámenia, ktoré zostalo bez účinku, môže WTTJ zablokovať prístup k Službám Používateľovi, ktorý sa dopustil porušenia, a to bez formalít a bez toho, aby bola dotknutá akákoľvek náhrada škody a úroky, na ktoré môže mať nárok ako náhradu vzniknutej škody.

10. RÔZNE USTANOVENIA

V prípade, že jedno alebo viacero ustanovení podmienok používania bude na základe súdneho rozhodnutia považované za nezákonné, nevykonateľné alebo nepoužiteľné, ostatné ustanovenia podmienok používania zostanú v platnosti za predpokladu, že sa nenaruší všeobecná štruktúra zmluvy.

Skutočnosť, že zmluvná strana pri akejkoľvek príležitosti nevyžaduje prísne dodržiavanie akejkoľvek povinnosti uvedenej v týchto VOP, sa nepovažuje za vzdanie sa vyššie uvedených práv a nezbavuje túto zmluvnú stranu práva kedykoľvek vyžadovať prísne dodržiavanie tejto povinnosti alebo akejkoľvek inej povinnosti uvedenej vo VOP.

V prípade ukončenia alebo uplynutia platnosti týchto podmienok zostávajú v platnosti tieto články: Duševné vlastníctvo; Záruky; Zodpovednosť, Rôzne ustanovenia; Platné právo a Súdna právomoc.

11. ROZHODNÉ PRÁVO A SÚDNA PRÁVOMOC

Tieto Podmienky používania sa riadia francúzskym právom.

V prípade sporu sa strany dohodli, že sa ho v prvom rade pokúsia vyriešiť zmierom. Ak sa to nepodarí, všetky spory, ktoré môžu vzniknúť medzi zmluvnými stranami v súvislosti s podpisom, výkladom, plnením a ukončením týchto podmienok, budú podliehať výlučnej právomoci francúzskych súdov, ktorým zmluvné strany výslovne udeľujú právomoc, a to aj v prípade viacerých žalovaných, skráteného konania, konania s tretími stranami alebo na základe návrhu.

12. CELÁ ZMLUVA

Všeobecné podmienky používania, právne upozornenie, zásady ochrany osobných údajov a zásady správy súborov cookie predstavujú úplnú dohodu medzi zmluvnými stranami.