Job Description:

Et si votre aventure professionnelle commençait avec Airbus ?

Vous recherchez un stage de fin d’année ou intégré dans une année de césure vous permettant de valider votre diplôme ? Nous vous proposons de travailler dans une entreprise leader mondial dans son domaine, tournée vers le digital, à la pointe de la recherche et de l’innovation ! 

Une offre de stage intitulée Stage en Stratégie et Modèle Opérationnel du Digital Workplace (f/h) vient de s'ouvrir au sein d' Airbus Commercial sur son site de Toulouse Saint-Martin. Vous rejoindrez le département Digital Workplace - Operational Performance et vous découvrirez une équipe transverse avec des sujets variés. 

Digital Workplace se compose des lignes de produits et services de base suivantes :

• Appareils et services (des ordinateurs portables aux smartphones en passant par les imprimantes et les systèmes de vidéoconférence, des appareils spécifiques à la production aux contraintes militaires tout en prenant en charge l'accessibilité pour tous nos employés…),

• Collaboration des employés (environnement Google Workspace, intranet appelé Hub, événement en direct…),

• Expérience utilisateur (des bars techniques au support mondial et à l'équipe de support exécutif ainsi qu'à la gestion du changement),

• Performance opérationnelle (stratégie financière, de main-d'œuvre et de domaine ainsi que programmes transversaux PSL, initiatives d'amélioration et d'automatisation des processus).

Votre stage consistera à travailler avec le Lead Domain Architect de Digital Workplace sur l’ensemble des sujets autours de la stratégie et l’operating model de Digital Workplace autour d’un nouveau concept de “Vitrine Digitale” à analyser.

Idéalement, ce stage d’une durée de 6 mois commencera en Mars 2025 (la période est communiquée à titre indicatif, et pourra être revue). 

Tâches et responsabilités :

Votre tuteur/tutrice vous aidera à identifier vos objectifs professionnels et vous accompagnera dans le développement de vos compétences. Vos principales activités seront les suivantes : 

• Participer à la définition du nouveau concept de “Vitrine Digital” et de la roadmap associée ;

• Proposer un operating model pour supporter ce nouveau concept de “Vitrine Digital” avec les processus associés ;

• Définir l’architecture d’entreprise sous jacentes ;

• Accompagner nos projets dans la préparation des dossiers d’architecture si nécessaire

Ce stage vous permettra notamment de développer les compétences suivantes : 

• Stratégie des SI / IS Master Plan, alignement technologique

• Architecture d’entreprise

• Operating Model & Process  

Votre carte d’embarquement :

Vous préparez actuellement un diplôme de niveau Bac +5 (ou équivalent) dans le domaine du Digital et des SI ou une discipline apparentée? Vous possédez les compétences suivantes : 

• Forte appétence par le monde technologique et digital 

• Connaissance des processus d’un département IT et des framework standards (ex. ITIL, SAFE, …)     

• Capacité à synthétiser les sujets mais aussi creuser les points importants  

• Travail en équipe

Compétences linguistiques attendues :

Anglais : Intermédiaire 

Français : Courant 

Prochaines étapes de notre processus de sélection :

Votre candidature sera analysée par un recruteur/recruteuse dans les prochains jours. Si votre profil correspond aux prérequis, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo (~12 minutes) dont le résultat sera visionné par le recruteur/recruteuse. Si votre candidature est retenue, elle sera alors proposée au manager pour un entretien. 

Rejoignez-nous !

–-

ENGLISH VERSION

What if your professional adventure started with Airbus ! 

Are you looking for an internship or for a gap year internship allowing you to validate your diploma this year? 

We would like to give you the opportunity to work for a world-leading company in its field, focused on digital technology, at the forefront of research and innovation. 

We offer an internship: « Strategy & Operating Model Digital Workplace  (m/f) » at Airbus Commercial in Toulouse Saint Martin. 

You will join the Digital Workplace - Operational Performance department and you will discover a cross-functional team with varied subjects.

Digital Workplace consists of the following core product and service lines:

Devices and Services (from laptops to smartphones to printers to video conferencing systems, from production specific devices to military constraints while supporting accessibility for all our employees…),

Employee Collaboration (Google Workspace environment, intranet called Hub, live event…),

User Experience (from technical bars to global support and executive support team as well as change management),

Operational Performance (financial, workforce and domain strategy as well as PSL cross-functional programs, process improvement and automation initiatives).

Your internship will consist : 

In work with the Lead Domain Architect of Digital Workplace on all subjects regarding the strategy and the operating model of  Digital Workplace around a new concept of ‘ Digital Showroom” to be deep dive.  

Ideally, this is a 6 months internship and it should start in March or Sept 2025 (date subject to flexibility). 

Your tutor will support you identify your professional objectives and develop your skills.

You will contribute to the following: 

• Contribute to the definition of the new concept “Digital Showroom” and associated roadmap 

• Define an operating model for this new concept and breakdown into process

• Define the enterprise architecture 

• Support our projects in the preparation of their architecture if needed

This internship will allow you to develop the following skills: 

• IS strategy / IS Master Plan, Technology

• Enterprise architecture

• Operating Model & Process 

Your Boarding Pass: 

You are preparing a diploma level Bac+5 in 2025 (or equivalent), and you will develop the following competences: 

• Digital and tech addict

• Knowledge regarding Operating model and Digital Standards like ITIL, SAFE, …

• Capabilities to summarize subjects but also deep dive main topics

• Teamwork

Language skills : 

• French  : Fluent 

• English  : intermediate 

Next steps in our selection process: 

Your application will be reviewed by a recruiter. If your profile is matching the key requirements of the job, you will then be invited to perform a short video interview (~12 minutes) to tell us about your background, motivations and your professional project. The result will be assessed by a recruiter and your application will then be proposed to the manager for further review and interview.

 

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Operations SAS

Employment Type:

Internship

-------

Experience Level:

Student

Job Family:

Digital <JF-IM-DI>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to emsom@airbus.com.

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.