Tomorro double de taille chaque année et nous recherchons une personne ambitieuse pour incarner notre stratégie de communauté et d’événementiel, aux côtés de Charlotte (Brand & Content Lead) et Lucile (Head of Marketing).

En tant que Community & Event Manager, tu seras responsable d’imaginer, construire et animer des expériences uniques pour faire rayonner la marque Tomorro, engager nos prospects et partenaires, et nourrir les opportunités commerciales.

Tes responsabilités

• Imaginer et déployer notre stratégie d’événements

  • Concevoir des formats différenciants (matinales, afterworks, dîners, webinars, conférences, etc.) pour nourrir notre pipeline et renforcer notre image de marque

  • Piloter l’organisation des événements de A à Z (logistique, planning, budget, prestataires, suivi…)

  • Créer des temps forts Tomorro, à Paris et en régions, mais aussi à l’international

• Fédérer et animer notre communauté juridique

  • Créer des liens durables avec nos clients, ambassadeurs et partenaires

  • Imaginer des programmes relationnels sur le long terme (clubs, formats récurrents, co-création de contenus, etc.)

  • Animer notre présence dans les réseaux clés et auprès des influenceurs du secteur

• Travailler main dans la main avec les équipes internes

  • Collaborer avec l’équipe Sales pour connecter chaque action à des objectifs de génération de leads et d’opportunités

  • Travailler avec l’équipe Brand & Content pour valoriser les événements via des contenus forts (verbatims, photos, témoignages, etc.)

  • Être en veille sur les tendances de l’événementiel B2B, et challenger les formats existants

• Tu as au moins 3 ans d’expérience dans un rôle combinant événementiel B2B et animation de communauté

• Tu as déjà géré des événements avec des profils de haut niveau (DG, directeurs juridiques, experts métiers…)

• Tu es créatif·ve, rigoureux·se, autonome et tu aimes aller au bout des choses

• Tu as une excellente aisance relationnelle, à l’écrit comme à l’oral

• Tu sais créer du lien et bâtir des relations durables avec un écosystème

• Tu es sensible aux univers du SaaS, de la transformation juridique ou de l’IA (et si tu viens du secteur… encore mieux !)

• Tu veux avoir de l’impact, construire, et évoluer dans une équipe ambitieuse :)

Comment nous travaillons

• Ambition : Nous recherchons des personnes extrêmement ambitieuses qui veulent se battre pour changer les choses. Nous vous encouragerons toujours à oser.

• Trust & Ownership : Rejoindre Tomorro c’est vouloir avoir des responsabilités. C’est vouloir grandir et faire grandir l’entreprise vite

• Prendre du plaisir : Pour finir, on fait tout ça dans la bonne humeur :)

Tomorro c’est aussi

• Une équipe internationale, soudée et ambitieuse partageant des valeurs communes.

• Une rémunération attractive avec plan de BSPCE pour tous les employés.

• Une politique de remote flexible (2 jours par semaine et jusqu’à 1 semaine par mois) si tu souhaites travailler depuis Berlin une semaine, pas de problème.

• MacBook, écran, casque et tous les autres accessoires dont tu as besoin pour travailler dans les meilleures conditions.

• Des bureaux centraux et spacieux situés en plein Paris, avec restaurants et autres lieux sympas à proximité.

• Un abonnement sportif Gymlib pour que tu sois au top de ta forme.

• Chèques-repas Swile (10€ de valeur faciale), remboursement de la mobilité douce et mutuelle de premier ordre.

• Des afterworks et diners tous les mois, mais aussi deux séminaires par an avec toute l’équipe (Marseille ☀️🇫🇷, Tignes 🎿🇫🇷, Tunisie 🏜️🇹🇳, Saint-Antonin-Noble-Val 🧗‍♂️🇫🇷, Megève 🎿🇫🇷).

Déroulement des entretiens

1. Un appel de 45 minutes avec Lucile Borgne, Head of Marketing, pour se présenter, te parler de Tomorro et voir si nos attentes respectives sont compatibles.

2. Un Case Study à réaliser chez toi. On sait que ton temps est précieux et nous avons conçu un cas qui ne te prendra pas trop de temps.

3. 1h d’entretien avec Lucile (Head of Marketing) et deux membres de l’équipe Marketing pour débriefer le Case Study.

4. Motivation Interview d’une heure avec Antoine (CEO et co-fondateur)

5. Drink Team🍹: Parce que c’est aussi très agréable de discuter de tout et de rien comme de bons vieux amis, on t’invite à venir boire un verre avec l’équipe.

6. Prises de références.