VOTRE MISSION : Vous êtes passionné(e) par la gestion d'équipes et la performance logistique ? Rejoignez-nous et devenez un acteur clé de la satisfaction client en optimisant les processus, en fédérant vos collaborateurs, et en garantissant une logistique fluide et efficace !

Ce que nous attendons de vous :

En tant que leader opérationnel, vous piloterez une équipe de 10 collaborateurs à l'auto-emballage et contribuerez activement à l'amélioration continue.

Vos principales missions incluent :

• Encadrer et accompagner votre équipe : Développez leurs compétences et créez un environnement où chacun peut s’épanouir et exceller.
• Organiser et superviser les activités : Planifiez les tâches quotidiennes et assurez leur exécution en suivant les process.
• Assurer une gestion RH fluide : Recrutement, intégration, gestion des absences, entretiens annuels... Vous êtes le garant du suivi managérial.
• Piloter la performance : Analysez et optimisez les indicateurs clés (productivité, qualité, sécurité, délais et coûts).
• Contribuer à l’innovation logistique : Participez aux projets d’optimisation et d’amélioration continue pour toujours faire mieux.
• Faciliter la communication : Assurez un lien fort entre la logistique et les autres services internes.

Pourquoi nous rejoindre ?

• Parce que chez nous, la satisfaction client passe par l’engagement et la réussite de nos équipes. Nous offrons un environnement où vous pourrez évoluer, relever des défis ambitieux et participer à une aventure logistique stimulante !

MODALITES D'EMBAUCHE :

• Prise de poste dès que possible
• Prime de fin d'année (équivalent à un 13 mois)
• Intéressement et participation (environ 8 à 10% du salaire brut annuel)
• 25 jours de CP + 12 jours de Rtt + 1 à 3 jours " offerts "
• Cartes tickets restaurants de 11 € par jour travaillé
• Prime carburant annuelle de 100€ pour l'année 2024 ou transport en commun pris en charge à hauteur de 75% pour l'année 2024.
• Horaires en journée (mais aussi en 2*8 au besoin)
  

Toute nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap

VOTRE PROFIL :

Pour réussir sur ce poste, vous avez :

• Une expérience en logistique (réception - préparation de commandes - expédition ou livraison) ;
• Une expérience indispensable d'au moins 3 ans dans le management de proximité d'une équipe ;
• Une connaissance du Lean Manufacturing, chantiers 5S, process... ;
• Idéalement une formation supérieure spécialisée en logistique type BTS ou DUT ;

Une bonne capacité d'analyse et de diagnostic sera indispensable à la résolution des problématiques rencontrées. En tant que manager de proximité, vous savez également fédérer une équipe