Stage Ingénieur(e) Soutien Logistique Intégré (SLI) et Maintenance Proactive - F/H 

Maintenance 

Keolis est un des leaders mondiaux de la mobilité partagée et le partenaire privilégié des Autorités Organisatrices de Mobilité. Ensemble, nous co-construisons des solutions de transport en commun sûres, performantes et durables qui renforcent l'attractivité des territoires.

En 2023, le Groupe a connu une croissance significative avec un chiffre d'affaires de 7 milliards d'euros. Présent dans 13 pays, nos 68 100 collaborateurs œuvrent chaque jour à la proposition d'une alternative crédible à la voiture individuelle et ainsi à l'accélération de la transition écologique.

Notre ambition est d'imaginer et de déployer des mobilités sûres et durables, au service de chaque territoire, pour une meilleure qualité de vie de tous et de chacun.

Le contexte

Rejoignez la grande aventure du métro automatique en Île-de-France avec Keolis ! 

Dès fin 2024 Keolis Compagnie du Métro du Grand Paris (KCMGP) se mobilise pour préparer la mise en service de la ligne 18 du Grand Paris Express prévue fin 2026.

Rejoindre l’équipe KCMGP, c’est contribuer au projet unique de lancement de deux nouvelles lignes de métro automatique en Île-de-France depuis la phase de préparation à la mise en service jusqu’à la phase de service commercial.

Le challenge à relever

Rattachée à la direction de maintenance, vous serez accompagné par le chef de projet maintenance. Le contenu de la mission intègre deux volets complémentaires :

le soutien logistique intégré (SLI) et la maintenance proactive.

En tant qu’Ingénieur Soutien Logistique Intégré (SLI) et Maintenance Proactive F/H, vous serez en charge de traiter les différents items du processus de soutien logistique intégré pour la ligne 18.

L'objectif principal de cette mission est de développer un dispositif garantissant une maintenance productive, basée sur la fiabilité et efficiente (Lean).

Les activités seront :

• Participer à la collecte de documents techniques dans la GED SGP et à l’organisation documentaire interne Keolis (plan de maintenance, plans de formation, description physique du matériel installé)
• Analyse de documents de maintenance (plan de maintenance, formations)
• Support au paramétrage GMAO selon avancement projet
• Support à la rédaction de cahier des charges de consultations
• Rédaction de procédures de maintenance selon avancement projet.
• Exploiter les maquettes BIM disponibles.

Profil recherché :

Pour postuler, vous devez être étudiant en dernière année d’école d’ingénieurs avec d'excellentes compétences en communication écrite et orale, faisant preuve de rigueur, de méticulosité, et capable de travailler avec autonomie. Vous devez être curieux, ouvert d’esprit et capable de vous adapter rapidement à des situations changeantes.

Vous maitrisez la suite office, le dessin industriel et la compréhension des schémas technique, et avez la pratique de logiciels CAO.

Ce stage de 3 à 6  mois peut ouvrir à d’autres opportunités ultérieures en 2025 – 2026 dans le cadre et la continuité de ce projet.

A terme (septembre – octobre 2025) le centre de maintenance de Palaiseau sera le lieu de travail de l’équipe maintenance en constitution.

Informations complémentaires :

L’égalité des chances étant une de nos priorités, nos postes sont ouverts à tous les talents, de tout âge, aux personnes en situation de handicap. Depuis 2018, les filiales de Keolis en Île-de-France sont certifiées Label GEEIS (Label Egalité H/F international).

Toute personne candidatant sur ce poste pourra faire l’objet d’une enquête administrative, conformément au décret n° 2017-757 du 3 mai 2017 relatif aux enquêtes administratives prévues par l’article L. 114-2 du code de la sécurité intérieure concernant les affectations et les recrutements dans certaines entreprises de transport.

Pourquoi nous rejoindre ?

En intégrant le Groupe Keolis vous rejoignez un groupe engagé pour le développement de ses collaborateurs et pour les enjeux sociétaux et environnementaux à travers : 

• Des opportunités professionnelles au sein de l'ensemble du Groupe Keolis (mobilité transversale, géographique…)
• Un modèle managérial favorisant des relations professionnelles solides, basées sur la confiance mutuelle permettant à chacun et chacune de libérer son plein potentiel
• Une ambition de devenir leader de la mobilité bas carbone et d’améliorer ses performances environnementales (prévention des pollutions ; optimisation de la consommation d’énergie…)
• Des politiques fortes en termes de mixité et de non-discrimination (labellisé GEEIS depuis 2016 et signataire de la charte diversité)

Information complémentaire :Si votre poste est en lien direct avec la sécurité des personnes et des biens vous serez susceptible de faire l'objet d'une enquête administrative.Décret n°2017-757 du 3 mai 2017 et n°2022-770 du 2 mai 2022.