Juriste droit social (individuel et collectif) - H/F/X

CDI
Paris
Salaire : Non spécifié
Télétravail non renseigné
Expérience : > 5 ans
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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Vous êtes un membre actif de la Direction juridique du Groupe AVIV, une direction européenne dynamique avec une forte valeur ajoutée business au sein du groupe.

Dans votre rôle de juriste en charge du droit social en France, vous reportez à la Directrice juridique avec qui vous travaillez en étroite collaboration ainsi qu’avec les HRBP en charge des collaborateurs localisés en France et les personnes en charge de la compliance France sur des sujets de droit du travail individuel et collectif.

Principales missions : 

  • Pilotage et coordination de projets transverses en lien avec le droit social (mise en conformité, projets stratégiques à dominante droit du travail, soutien des négociations collectives stratégiques…).

  • Conseil des équipes P&O locales et internationales :

    • accompagnement des équipes RH et opérationnelles dans la gestion des cas individuels

    • soutien juridique à la formalisation des éléments de feedbacks

    • formation des équipes au droit du travail

  • Gestion des contentieux individuels et collectifs, relation avec les avocats externes 

  • Accompagnement en matière de relations collectives de travail :

    • soutien juridique dans la préparation aux réunions avec le CSE local et le cas échéant, le CSE européen,  le cas échéant, capacité à animer des commissions

    • gestion des contentieux éventuels liés aux relations collectives.

    • Veiller à l’application des accords, conventions collectives et politiques internes

    • Travail de veille sur les évolutions législatives, réglementaires et jurisprudentielles en droit social local, Formation des équipes opérationnelles

 


Profil recherché

 

  • Master 2 en droit du travail ; le CAPA serait un plus

  • Expérience d’un minimum de 3-4 ans en cabinet ou en entreprise - une expérience significative dans une entreprise du secteur des plateformes en ligne serait un plus ; 

  • Très bonne maîtrise de l’anglais - travail quotidien avec des équipes basées en Europe - la maîtrise de l’allemand serait un plus.

  • Rigueur, réactivité et pragmatisme

  • Bon esprit d’équipe, travail en équipe dans un environnement matriciel international

  • Aisance rédactionnelle, autonomie

  • Positivité, enthousiasme et sens de l’humour

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