Ingénieur étude Procédés - Hydrogène F/H

Résumé du poste
CDI
Lyon
Salaire : 40K à 48K €
Télétravail fréquent
Expérience : > 5 ans
Éducation : Bac +5 / Master
Compétences & expertises
Contenu généré
Analyse des risques
Gestion des fournisseurs
Entretien des équipements
Gestion de bases de données

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Questions et réponses sur l'offre

Le poste

Descriptif du poste

Au sein de nos équipes techniques, vous accompagnerez l’entreprise dans la réalisation des projets d’investissement et d’innovation, identifiables sur la chaîne de valeur Hydrogène, type unité de production ou de distribution d’hydrogène, ou système pile à combustible.

En qualité d’ingénieur étude Procédés votre rôle et vos responsabilités seront les suivants :

  • Définir les solutions techniques

  • Réaliser les études de conception : architecture système / dimensionnement du procédé

  • Réaliser les bilans matières / énergétiques et les modélisations associées

  • Rédiger le cahier des charges des équipements

  • Consulter les fournisseurs

  • Réaliser les études de sécurité (analyse de risque)

  • Interpréter les résultats des simulations, tests et essais, et élaborer des propositions sur les évolutions des procédés et équipements

  • Rédiger des rapports techniques (protocoles, notices d’exploitation…), des modes opératoires et des procédures

  • Analyser la faisabilité technique, opérationnelle et organisationnelle des modifications ou des nouveaux procédés ou équipements

  • Créer ou mettre à jour des bases documentaires

Conformément à la règlementation, tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés


Profil recherché

  • Formation BAC + 5 diplôme d’ingénieur Procédés

  • Minimum 5 ans d’expériences en industrie ou en ingénierie

  • Maitrise du Pack Office et des logiciels de conception et de simulation des procédés

  • Maitrise de l’anglais couramment

Vous êtes :

  • Intéressé(e) par une filière en plein développement,

  • Ambitieux(se), autonome et responsable dans vos fonctions,

  • Adaptable et proactif(ve),

  • Curieux(se) et capable de vous intégrer rapidement à des équipes projets pluridisciplinaires,

  • Désireux(se) de donner du sens à votre projet professionnel.


Déroulement des entretiens

  1. Analyse CV

  2. Entretien téléphonique avec un de nos recruteurs

  3. Entretien avec notre chargée de recrutement, Ophélie VALLON en visioconférence Teams ou en présentiel au sein de nos bureaux à Rillieux-la-Pape

  4. Entretien de validation en présentiel avec Jean SORNAY et/ou Valery CHAUDRON

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