About Us :

ESN: +25 ans d’existence, +1000 experts répartis dans toute la France (du Nord au Sud!)

Nos Expertises: Infrastructure IT, Opérations IT, Cybersécurité Opérationnelle, Observabilité

Une Entreprise Humaine: Parce que votre épanouissement professionnel et personnel est notre priorité, nous vous accompagnons en vous assurant un management de confiance et de proximité.

Nos engagements RSE: Engagement Social, Environnemental et Sociétal

En savoir plus:https://www.itsservices.fr/

About the Job :

Vous interagirez avec les Equipes d`expertise et d`Architecture de la SLS Infrastructures Cloud & Réseau afin de valider le scénario de migration, l`outillage, la méthodologie, le cahier de recette.

Vous serez un point de contact privilégié des équipes métiers pour leur présenter les principes de migration et coordonner vos actions avec les leurs.

• Mise à jour de Documents d`architecture Cible prenant en compte l`architecture des nouvelles landing
• Identifier les Matrices de flux à autoriser dans le contexte d`hébergement cible.
• Cahier de recette technique Pré/Post Migration
• Chiffrage des couts d`infrastructures Cloud lors des migration
• Etablissement des Playbook de Migration
• Transfert de connaissance au partenaire assurant les opérations
• Accompagner les BU et autres SLS dans la migration des applications vers les nouvelles Landing Zone Azure.

Vous disposez des compétences suivantes :

Capacité d`analyse des technologies applicatives - Avancé

Certification AZ-900 - Expert

Expérience concrète en projets de Move2Cloud - Expert

Connaissance AWS - Élémentaire

Capacité d`analyse de l`existant - Confirmé

Certification AZ-104 - Minimum Avancé

Fourchette de salaire :

entre 50 K€ et 55 K€

About You :

• Diplômé d`une école d`ingénieurs ou équivalent BAC+5 Grande École
• Vous justifiez d`une expérience réussie de minimum 3 ans en tant que Ingénieur Cloud Azure h/f.
• You can say more than « hello » in English
• Vous avez un super mindset, êtes curieux et motivé …
• Alors, il faut qu’on discute !

About the Process :

• Un premier call pour faire connaissance
• Un entretien RH
• Un entretien Technique
• Une proposition salariale

About « les petits + d’ITS SERVICES » :

Chez nous …

• On coopte : prime de cooptation de 2000 €
• On transmet : Communauté d’Experts
• On partage : Events et Afterworks
• On évolue : Management technique de Proximité et Formations

Et c’est pas fini …

• Accords RTT (1 jour/ mois) et Télétravail (2 à 3 jours/ semaine)
• Prise en charge pour moitié du titre de transport et de la Mutuelle
• Carte titres restaurants Edenred

Chez ITS Services, nous célébrons la diversité et nous nous engageons à créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs.

Handi-bienveillante, ITS Services accueille des collaborateurs en situation de handicap.

Let’s talk about You, the Job & Us !

#LI-Hybrid