Nous recherchons un(e) Project Management Officer pour Fountain Group, la société mère de Javry. Ce groupe comprend les sociétés Javry et Fountain qui, ensemble, compte 160 collaborateurs qui servent quotidiennement plus de 22 000 clients.

Vos missions

1. Coordination et allocation des ressources

• Faciliter l’alignement, la cohésion, la coopération des services, coordonner l’exécution des projets prioritaires afin d’assurer la cohérence de l’ensemble.

• Contribuer à la mise en place et à la mise à jour des principaux indicateurs clés de suivi d’activité. Élaborer le planning et s’assurer que celui-ci est respecté.

• Être le référent lors des réunions et rédiger des comptes rendus qui sont transmis à tous.

• Gérer le budget et être force de proposition si des arbitrages sont nécessaires dans l’affectation des ressources (moyens informatiques, moyens financiers, moyens humains…).

• Identifier les risques et évaluer les ressources disponibles.

2. Organisation et planification

• Accompagner au travers de plans d’actions, la mise en place de nouveaux projets auprès des équipes opérationnelles

• Développer une vision globale dans le but d’articuler l’ensemble des projets afin d’atteindre un objectif précis de croissance.

• Identifier les temps faibles dans le déploiement du programme afin de les optimiser, par le biais de l’adhésion de l’ensemble des parties prenantes.

• Identifier les risques inhérents au déploiement d’un programme (techniques, humains, financiers) et les piloter.

3. Déploiement et suivi des projets

• Analyser les process existants, identifier les sources d’inefficacité, les bonnes pratiques, les axes d’amélioration, les synergies possibles et proposer des solutions de simplification / d’amélioration / de duplication.

• S’assurer du déploiement des projets sur différents aspects (qualité des livrables, respect du planning, avancement sur les projets digitaux, suivi du budget…).

• Contribuer à la formation / à l’accompagnement des régions sur la mise en œuvre des nouveaux outils, de nouvelles technologies.

• Déterminer les points de frictions dans l’avancement du projet et les résoudre dans le but de faciliter le déploiement du programme.

• Mettre en place et piloter le dispositif de contrôle du respect des procédures et des méthodes.

4. Déploiement et suivi des projets

• Contribuer à la conversion de la stratégie, de projets, d’idées, en actions, en animant transversalement les différents services concernés.

• Centraliser l’ensemble des informations dans le but de la fluidifier pour ensuite faciliter les échanges entre l’ensemble des parties prenantes.

• Apporter les remontées d’informations qualitatives et quantitatives nécessaires pour faciliter les prises de décisions sur des sujets donnés.

• Adapter son discours à des interlocuteurs très variés et expliquer à chacun l’état d’avancement du projet en adaptant le pitch à son point de vue.

• Travailler en transverse avec des ressources internes (DSI, marketing, finance, RH…) et éventuellement externes.

• Diplômé(e) d’une formation supérieure (+5) en ingénierie, commerce ou gestion.

• Minimum 3 ans d’expérience en gestion de projet, idéalement dans un environnement B2B.

• Maîtrise des outils de gestion de projet (PERT, GANTT) et des logiciels ERP/CRM (SAP, Salesforce).

• Capacité d’analyse, de synthèse et de gestion des priorités.

• Aisance en communication et pédagogie.

• Maîtrise du français et de l’anglais.

Ce que nous offrons

• Un contrat CDI à temps plein, avec un package salarial compétitif.

• Une voiture de fonction et une carte essence.

• Une atmosphère de travail chaleureuse et dynamique.

• Du café à volonté !

Les petits plus qui feront la différence

• Tu aimes le café !

• Tu as de l’expérience dans le monde du café ;

• Tu es sympa, dynamique et n’hésites jamais à faire de bonnes blagues ;