Vous souhaitez contribuer à la réussite des événements organisés par une filiale de l’ACO ?

🌈 Rejoignez une équipe dynamique, au service des collaborateurs, où les relations humaines tiennent une place de premier plan !

Responsabilités

Sous la responsabilité du manager du Pôle NTIC, votre activité comprend 3 volets : IT, Digital, Evénementiel.

Vos principales missions sont :

➡️ Partie IT

Montage et mise en service des outils informatiques et la gestion des stocks (ordinateurs, téléphones)

Support informatique auprès des collaborateurs

Formation (individuelle et collective) des collaborateurs aux bonnes pratiques et aux outils à disposition pour les autonomiser,

Accueil des nouveaux salariés

Maintenance du parc informatique et de ses outils (ordinateurs des collaborateurs, matériels de salles de conférence, bornes Wi-Fi)

➡️ Partie digitale

Gestion de projet : collecter les besoins des collaborateurs en termes de métier, le cas échéant le traduire en cahier des charges, identifier et solliciter un prestataire

Assurer le recettage et la maintenance applicative des outils mis à disposition par les prestataires

➡️ Partie événementielle

Installation des infrastructures des événements sur les championnats européens (environ 6 semaines de déplacement en Europe) et un événement au Mans pour en assurer le bon déroulement : installations réseaux, imprimantes, Wi-Fi, etc. Démontage.

Gestion et monitoring des plateformes digitales lors des événements en lien avec les prestataires d’astreinte

Les conditions :

CDI avec période d’essai

Cadre niveau 7 de la convention Collective du Sport

Début du contrat : Dès que possible

Niveau de formation : minimum BTS/IUT (Bac +2)

Poste basé sur le Circuit des 24 Heures du Mans (72)

1 à 2 déplacements mensuels à Paris, et environ 6 semaines par an dans un pays d’Europe

Autonome, doté d’une excellente capacité d’analyse, vous faites preuve d’une grande adaptabilité et de réactivité pour trouver des solutions adaptées aux problèmes et difficultés rencontrés par les collaborateurs.

Vous maitrisez les outils informatiques Microsoft Windows 10 & 11 principalement (la connaissance de MacOs est un plus) et de la suite Office 365; suite Adobe, etc.

Vous avez un bon relationnel, savez être à l’écoute, diplomate ; vous aimez travailler en équipe faites preuve de beaucoup de patience et savez accepter de vous remettre en question pour progresser collectivement.

Vous êtes reconnu pour votre sens de pédagogie pour bien accompagner les collaborateurs dans leur appréhension des nouveautés, les former aux manipulations ou aux réflexes à avoir pour manier leur matériel.

Vous savez respecter des informations confidentielles.

Vous avez des capacités rédactionnelles (rédaction de tutoriels et de parcours de formation) et maîtrisez l’anglais technique.

Processus de recrutement (seuls les candidats short-listés font l’intégralité du parcours)

Avec Claire :

• 1 premier entretien de prise de contact par téléphone (10 min)

• 1 rendez-vous en présentiel au Mans

• Passage du questionnaire ASSESSMENT 360° de PROFILSUCCESS (à distance et en autonomie)

Avec l’entreprise :

·        1 entretien avec Jean-François (NTIC Manager) et Dimitri (Chef de projet) puis 1 entretiens au Mans ou à Boulogne avec Pascal (Directeur des Opérations)